失業手当についてお聞きしたいです。 ２０２１年１２月に子供を出産し、2023年１２月までの２年間育児休暇をいただいており…

Question

失業手当についてお聞きしたいです。
２０２１年１２月に子供を出産し、2023年１２月までの２年間育児休暇をいただいておりました。その前は、１０年間週五日働いており雇用保険加入しておりましたが、２０２３年の１２月仕事復帰したのですが、保育園に入らず週2勤務となり、雇用保険からはずれました。
収入がすくないので、退職を考えているのですが、この場合は、今辞めてももらえるのでしょうか？
雇用保険に外れたのは、２０２３年１２月です。

Answer 1

基本手当のことなら、離職日(退職日又は契約変更になる前日)以前2年間に産前産後休業と育児休業した期間を加えた期間中に、雇用保険の被保険者期間が通算12ヵ月あれば受給資格があります。
離職票をハローワークに提出して求職の申し込みが受理されれば、失業認定された日を対象として所定給付日数を限度に基本手当の支給が受けられます。
受給期間は、原則として離職日の翌日から1年です。
所定給付日数については、リンク先を見てください。育児休業給付金を受給した期間は、算定基礎期間から控除されます。

https://www.mhlw.go.jp/content/11600000/000951119.pdf

Answer 2

退職してもすぐに働けるなら支給されます。
失業給付は退職日の翌日から1年が期限です。

Answer 3

現在､離職状態になっているので申請すれば貰えます。
雇用から外れて2年が期限です。