教えて!しごとの先生
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皆さんなら契約社員、正社員、どちらを選びますか? 現状 ・契約社員4年目 ・正社員にならないかと打診あり ・…

皆さんなら契約社員、正社員、どちらを選びますか? 現状 ・契約社員4年目 ・正社員にならないかと打診あり ・持ち家あり ・扶養なし ・仕事に対するやる気も特になし契約社員でいるのメリット ・出社がない(フルリモート) ・責任を負わなくていい ・会社行事に参加しなくていい 正社員になった時のメリット ・有期雇用ではなくなる為、次の契約があるか心配しなくていい ・多少のボーナスが出るかもしれない ・出世できるかもしれない ・メリットではないが、企業側からは期待をされている なお、正社員でも契約社員でも基本今年度の給与に変更はなし。 (賞与以外)

補足

そんなことか、と言われれるかもしれないのですが、 フルリモートというところに現在は多大なメリットを感じています。 (正社員の場合は出社義務があります。) 元々フルリモートということで元の会社から引き抜かれる形で契約社員になっています。 また、既に4年目ということもあり、社内の状況を見ていて本当にこの会社でいいのかな、という不安な気持ちがあり迷っています。

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    私なら絶対に正社員になります。 契約社員は正社員より福利厚生が落ちるところが多いです。 例えば、契約社員は休職期間が短い、あるいはないとか。 病気になった時、契約社員ではいくら無期でも切られやすいですし。その点、正社員なら見舞金がでたり、安心して療養できたり。 退職金とかも。 就業規則を良く見比べてみてください。全く同じと言うことはまずないと思いますよ。

  • 家庭環境や仕事以外にやりたいことなどで変わってくるかと思います。 今後も家庭を持つ気もなく、仕事にも人生にも特に目標目的もなく、趣味もなく酒も大して呑まず家賃不要で毎月数万、年間50万とか70万とか貯蓄できてきていて、数年前からは資産運用としてiDeCoやNISAその他を始めていて、契約社員のままの賃金で、いつ切られても別の所で契約社員を続けて行けば、老後のための資産づくりくらいは何とかなる、と言うなら、今のままでもよろしいかと思います。 もしも、蓄えも資産運用なんぞ何もないのなら、 あるいは、少しくらいは趣味にお金をかけたいとか、 まぁ、いつか彼女でも出来たらなぁ、とかのお考えがあったり、 老後に働けなくなったら生活保護で底辺の生活しか出来ないのかなぁ、などと心配がちらりとでもあるならば、貯蓄や資産運用にお金の回せる余裕のできる正社員が無難かと思います。

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