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フリーターで保険証はすでに持っていますアルバイトで4月15日から働いて週5の7時間で働いていました。バイトに入ってまだ半月ですし平均すると週20時間以下なので社会保険には加入しないことになると思っていたのですが、この認識では間違っていますか?
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雇用契約上で週5・日7時間となっていて、さらに雇用期間が2ヶ月を超える見込みがあるのなら、入社と同時に社保加入です。 基本的には、実際にどれくらい働いたかではなく、雇用契約上で加入条件を満たしていれば、加入対象になります。 ただし実状としては、雇用期間が見込みではなく実際に2か月を超えてから加入させるなど、マイルールを適用している会社が少なからず存在します。
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