塾講師への時給について 当初1対2授業（講師1対生徒2）の予定が当日生徒1人が欠席となりました。その生徒の振替授業…

Question

塾講師への時給について

当初1対2授業（講師1対生徒2）の予定が当日生徒1人が欠席となりました。その生徒の振替授業はなし。時給1対1は1600円、1対2授業は2000円となっており、契約書記載。

当日キャンセルで1対2授業から1対1授業となった場合、時給はどうすればよいのでしょうか？
⓵当初予定されていた2000円
②実際の授業1対1だったので1600円
③1600円＋差額400円の60パーセント以上
④その他

※労働基準法に則って、少ない支払いで済むよケースを教えて欲しいです。
ちなみに講師は8名なので、就業規則はありません。

Answer 1

むかし塾業界にいたものです。

＞当日キャンセルで1対2授業から1対1授業となった場合、時給はどうすればよいのでしょうか？

会社側からの質問ということでいいでしょうかね

就業規則になければ、これを機に、きちんんと話して決めるのが良いと思います。

この先も、しばしばあることだと思うので、その場限りの対応よりは、きちんと話して、決定したことを8人全員に伝える

＞※労働基準法に則って、少ない支払いで済むよケースを教えて欲しいです。ちなみに講師は8名なので、就業規則はありません。

例えば、「これが原因で講師の半分が辞めてしまう」
こういう場合でも、その考え方でいく場合

いやいやそれは困るよ校舎が回らなくなっちゃう
という場合の考え方

などあると思います。

また、顧客が「振替をしないと、継続しません」という場合どうするか
「はい、どうぞ」なのか「いや、ちょっと待ってください」なのか

そういうことを見据えて、次回以降も、統一した考え方でいけるように・・・・・・今、決める

基本的には労使間の合意がきちんとしていれば問題ないと思います。