パートアルバイト面接を先週しました。その時に障害とか持ってる？と聞かれたので正直にあると答えました。 先ほど面接の結果の…

Question

パートアルバイト面接を先週しました。その時に障害とか持ってる？と聞かれたので正直にあると答えました。
先ほど面接の結果の電話があって、まあ意訳すると「うちでは障害者はちょっと……」って感じでした。わかってるんです、障害者を雇うことのデメリットとかどう接すればいいのかわからないとか色々な事情があるのは…。それでもやっぱり落ち込んでしまいます。障害を持っていたら多少の制限がある。
障害があると言わない方がいいのでしょうか？今までのバイト先では聞かれなかったので伝えていませんでした。今回が初めてです。(バイトではなく派遣で働いていた時は派遣会社の方には伝えてました)
軽度自閉症、不安障害後遺症って感じです。手帳三級です。

Answer 1

障がい者雇用を受けたのではなかったのなら、正直に言わなくても良かった思います

Answer 2

A型作業所には行かないですか？
私は今まで一般（パート）で働いてましたが作業所はとても働きやすいです。

Answer 3

かなり失礼ですが、自閉症って、
顔付きが健康な方とだいぶ違いますよね。
普通のアルバイトの面接で、障害とか持ってる？って聞かれたことなんて全く聞いたことありません。
顔付きが障害者らしいので、聞かれたんだと思います。

普通のアルバイトは諦めた方がいいです。

障害者支援の障害者枠だと、手帳持っていれば働けるので、
障害者枠で仕事を探した方がいいと思います。

障害者枠であれば、
普通のアルバイトよりも、病気の理解があり、通院する為に休みを取れやすかったりするので。

私も春から障害者枠で探そうと思ってます。

Answer 4

手帳を所持されているなら、障がい者就労支援が受けられますので、ハローワークで相談支援を受けられてみてはいかがでしょうか？

あなたの障がいの特性を理解して仕事内容を調整してもらえるので、今回の様に面接で突っ込まれてしまうことにはならないと思われます。

どうしても休みたいときにも、ちゃんと対応してくれ、特性を理由にクビにはなりにくいのであなたも安心では？