個別会社説明化に参加するのですが。その時に履歴書を持参するように言われました。 履歴書なのですが、OpenEsでプリント…

Question

個別会社説明化に参加するのですが。その時に履歴書を持参するように言われました。
履歴書なのですが、OpenEsでプリントしたものを持参しても大丈夫でしょうか？やはり手書きの履歴書を持参したほうがよろしいでしょうか？

Answer 1

最近は手書きの履歴書は少なくなりました。
結果から先に言いますと:
印刷された履歴書で十分です。

手書きを持っていき、字が汚い･読みづらい ですと、見るのも疲れます。
これはデメリットの例ですね…

とても、見やすい･達筆 これは、履歴書を見る前にインパクトを与えます。

読み手は、何百枚もの履歴書を見ると考えて下さい。
読み手の視点から考えるのが、良いと思います。
学歴とかもあるでしょう。が、全部熟読するのは大変ですよね？ 先ずは見るだけ…
その中から、読む作業になった時、インパクトがある物は、先ずは読んでみようと思うでしょう。
相手は毎年何百枚の履歴書を見ています。
インパクトを与える文字は、特出しています。

ちょうど今 W杯です。 インパクトのある選手。
大迫 半端ねえ。かもですが、全チームの中で大迫は｢半端ねえ｣でしょうか？
良い例だったでしょうか？

正直な事を申し上げると、手書き履歴書は見にくいので、時間が掛かります。

手書きの履歴書が会社が必要となれば、1次で通った後で、手書きの履歴書を指定すると思います。
文字とレイアウトを見て、判断する会社もあるのは事実です。

PCで作った履歴書でも、フォントやレイアウトetc.でPCスキルや性格を判断する事も出来ます。
それでもインパクトがあるレイアウトやフォントがあると思っています。

今後の活躍ご検討しています！