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マタハラ（マタニティハラスメント）とは、妊娠や出産を理由に職場で差別やハラスメントを受けることを指します。具体的には、妊娠や出産による休暇を理由に昇進や評価を下げられる、仕事量や責任を減らされる、退職を強要されるなどがあります。これは労働基準法や男女雇用機会均等法に違反する行為であり、対策が求められています。 ※この回答はOpenAIのGPT-4で作成されており、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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