ますが、ただただ仕事が増えただけでお金もかかるし私には何ひとつメリットが無くてデメリットしかありません。 企業登録はできましたが、こらから技能者登録です。説明書を読むだけで面倒です。 持っている資格は全て登録しなくてはならないですか?技能講習や特別教育も全て。 表に載っていない資格は全て手入力で登録になりますよね? グリーンサイトとかグリーンファイルとかもありますが、連携したら楽になりますか?(この2つはもう1人の事務員さんがやっています) どんどん仕事が増えているような気がして嫌です。 建設キャリアアップシステムで工事を登録したら安全書類は提出不要になるってわけでもないんですか? グリーンサイトやグリーンファイルは登録したら安全書類は不要になりますか? 文章ぐちゃぐちゃですが、面倒でイライラして半分愚痴です。
解決済み
務をしています。 数年前に建設キャリアアップシステムに登録しました。 安全書類作成が少しでも楽になればと期待をした思でい登録したのですが、 実際数年経過しましたが利用したことは一度もありません。 現状建設業界ではどの程度、このクラウドシステムが進んでいるのでしょうか。 費用と変更あれば都度登録する労力を考えると、今後必要なのかどうか悩ましいです。 ご存じの方教えて頂ければ幸いです。
回答終了
者の皆様、宜しくお願い致します。 都内で建設業を営んでいる者です。 昨今の超高齢化の影響から建設業の人手不足に追い打ちをかける様なシステム、CCUSですが 弊社も人手不足の煽りを受け苦しんでおります 解決策の一環として短期バイト募集を行い、いわゆる体験みたいな感じで若い世代に建設業界に触れて頂き長期従事や正社員化にしていくという試みを行っています おかげ様でこの試みの成果の効果は良く、短期バイトに数多くの募集・採用が出来ています 弊社はいわゆる町場現場(地場の工務店や不動産絡みの現場、主に戸建てや店舗、小戸数のアパート等)の施工も行っていますので、アルバイトはそっちに回しております (キャリアアップシステム不要の為) しかし本当に人手が欲しいのは野丁場現場(大手ゼネコンなどが手掛ける大型マンション・ビルなど)です。 現在、キャリアアップシステムカードが入退場に必要な現場が多く、アルバイトは持っていません。 (※正社員として雇用の場合は会社で申請して作っています) 事前の登録画面でも ≪試用期間中の為、未取得≫ とか ≪短期アルバイトの為、カードなし≫ 等の記載選択箇所はもちろんありません。 さらに入社直後の人間も、すぐやめてしまう業界の観点から試用期間を設けており 期間終了後までCCUS申請はしていません (仮に入社後すぐに申請しても1ヵ月以上カードは届きませんが。) 人手不足を解消するにはアルバイトの雇用もしていきたいのですが CCUSの登録等の取り扱いがわかりません。 詳しい方のご教授いただければ幸いです。 宜しくお願い致します。
済みですが、キャリアアップは後回しになっていて、元請から早く導入してほしいと言われています。 ネットでも調べていますが難しいです。 1人親方の申込み方法を1から順に教えて頂ける親切な方いらっしゃいませんでしょうか? 1、○○をする→2、○○の記入… など細かければ細かい程助かります。 建設業許可はないので、必要書類なども教えて欲しいです。 宜しくお願い申し上げます。
います。 資格者証などをA4サイズのjpegで添付しないといけないですよね? 会社の資料で資格者証の部分だけjpegで保存しているデータはあります。 これをペイントなどを使ってA4サイズの中に貼り付けして添付しても大丈夫なものでしょうか? 多少大きくなったり小さくなったりすると思います。 実寸サイズ?でもう一度スキャンし直さないと不備となりますか? 愚痴ですが、資格の検索画面はありますが見つけるのも、A4サイズのjpegにしなければいけないのもとても面倒です。 検索で大分類、中分類を指定してから資格名を入れないと検索かけられないですよね? 全て手入力で自由記述欄に入力しても良いものでしょうか? 田舎で中小企業で全然メリットを感じられません。 むしろ仕事が増えたので嫌でしかないです。
更をして申請ボタンをクリックしたら「本人情報を変更されているため、変更申請用書類のご提出は必須になります」と出てきて、それ以降前に進みません。 1:変更申請用書類はどこから入手した良いでしょうか? 普通はダウンロードすると思いサイト内を探してみましたが、それらしい箇所を見つけられません。 2:変更申請書類はどこへ提出したらようでしょうか? 記入して添付するのかと思いサイト内を探してみましたが、提出できそうな箇所を見つけられません。
だけした者でもゼネコンの現場に入れますか? 個人事業主として開業届けは出していません。なぜならほとんど働いていなくて、たまに忙しい時だけ知り合いに手伝って欲しいと言われて現場に行きます。開業届けするまでもなく、確定申告はしています。 ゼネコンの元請けからキャリアアップシステムに登録を求められた現場で事業者登録をしていないと入場出来ませんか?
テムカードは必要ではありませんが この先絶対必要になると思うので 個人的に申請してしまおうと思うのですが 必ずしも会社で足並み揃えて申請しないといけないものでしょうか またこのような場合のデメリットも教えていただければ幸いです
すると「〇〇〇~(現場名)の施工体制に登録されました」 とトップページに表示されてはいるのですが、 左メニューの施工体制登録⇒承認要請リストで承認要請一覧を検索しても 該当の現場名が表示されません。 他の担当者が既に承認したのかな?と思い施工体制登録で 自社が施工体制に登録されている現場を検索しても該当の現場名は表示されません。 元請が施工体制登録後、下請けに承認申請が反映されるまでは時間がかかるのでしょうか? それとも元請が施工体制登録後、何か行っていない処理等があるのでしょうか? 建設キャリアアップシステムに不慣れでわからず困惑しています。 どなたかご教授ください。
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