分担できそうなものがあれば声かけてやってますがすごく気疲れします。 マネージャーもいますが仕事の割り振りなどはしません。 この現場、普通ですか?
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転職を考えています。 大学卒業後未経験で入社し、金融系を中心とした業務用システム開発の三次請け・四次請けが大半のIT企業でコーディングやテスト業務をしてきました。趣味としては元々はフロントエンドエンジニアやアプリエンジニアに成りたかったので、独自でAndroidアプリを開発したり、独立した友人のウェブサイトを構築をしたりしています。しかし副業ではなく趣味としてしか経験がありません。 平均年齢が20代の会社なので、5年くらいで大半の社員が転職しますが、別業界への転職をする人が半数以上です。lT企業へ転職した社員でも自社開発企業に就職した社員は殆どいません。 このまま勤めるか同じような企業に勤めても年収350万以上を目指すのは難しいでしょうし、SEへの転職は無謀と言わざるを得ないので、別業種への転職がベターと考えています。 アドバイスお願い致します。
回答終了
がけています。 サプリメントや運動、食事などやれることはやっています。 明らかに仕事の日だけ眠れず日中朝から晩まで眠いです。 ストレスですかね
IT系の資格を取ろうと思っているのですが、応用情報と基本情報両方勉強するか応用情報だけ勉強するか悩んでいます。調べた感じでは基本情報にはプログラミングがあり応用情報には無いようで、内容に違いがあるなら両方取るべきなのかと思っています。しかし、試験の範囲表的なのを見ると応用情報は基本情報の内容を包含すると書いてあったので、なら応用情報だけでいいのか?とも思っています。有識者の方、どちらがいいか教えて頂きたいです。 因みにこの資格に目をつけた理由は、資格を取りたいと言うより試験内容的に勉強する価値がありそうだったからというのと、知識の少ない初心者が取っ掛りで学ぶのに適してそうだったからです。 その程度の理由なのでこれ系でもっといい資格があったらそちらも教えて頂きたいです。
解決済み
それが原因で上司からもよく怒られ圧も凄く正直嫌です。 わからない事は聞いてと言われますが、聞くと何故そんな事も分からないのか? の様なニュアンスで言われ聞くのも凄く嫌です。 かといってわからないままだと成果も出ないので聞いてはいますが、正直明日が来るのも凄く嫌ですし報告するのも凄く嫌です。 他人のコードも読めません。全く読めない訳ではありませんが、やはり自学と現場では規模もあっちこっち関数行ったり、変数が凄くあったりするのも違います。 上司の方は分かるでしょ?当然こうでしょ?といった風ですが、 私には分からないのでそれがまた苦痛です。 プログラム自体は嫌ではないと思います。 分かって処理が追えると楽しいです。 分かる様になれば現場のコードも簡単に読めるようになるのでしょうか、という不安もあります。 あまりまとまった言葉で言えずすみません。 今は明日がまた来るのが苦痛です。
りプログラミングを学び始めた方がいいでしょうか?現在の私のITの知識はほとんどなく、基本情報技術者試験を受けようかと考えてい ました。
1年程度です 研修という研修はほぼなく、自力で基礎的な部分は勉強しました。 そして今はやっと現場に入れては居ますが、今度は現場のコードが読めないし、追えません。 とても独学でやってきたレベルではないのでしんどいです。 上司の方から説明を聞いても60%ほどしか理解できません。 現場経験は3か月程でコードに触れたのが1~か月とかその程度です。 全く読めないというわけではありませんが、100理解が出来ないので上司には怒られます。 私に適性はないのでしょうか。 読める様になるのは楽しいし、自分で勉強してうごいている時とかは楽しいです 入門の本も読んでみてもどういう事かはわかります。 現場でコードを読むにあたり、引数や変数、あっちこっち行ったり関数呼びまくったり メインスレッドから呼び出して~... 等の辺りが本当に苦しいです
)です。 先週から新たに別のプロジェクトに入り、やったことのないフレームワークを使って新規開発を行っていきます。 先日「開発手順」というものを説明してもらったのですが、マジで何も分かりませんでした。 処理の意味が分からないfwが分からないとかじゃなくて、その現場でどのように仕事を進めてるのかが分かりませんでした(どのタイミングでレビュー出すとか、コミットする時はどのような手順を踏むとか、そういう感じの)。 過去のチャット見てたらプログラム組んでる段階で仕様書の修正依頼めっちゃありました。 動いてるシステムをいじるわけじゃないんで、何が正で何が間違いなのか判断できるだけの経験値はまだ無いですし、何よりかなり炎上してます。リーダーが先日飛んだらしいです。 はっきり言ってもうめちゃくちゃヤバい現場なんですが、この現場乗り越えられる気がしません。 もう何質問したいかも忘れました。なんか勇気出る言葉下さい。お願いします。
ださい。 長文になります。 志望動機 ・プログラマーの仕事が性格的に向いているから。 ・集中力があり、問題を見つけ出すことが得意で、どうすれば解決するのか考えることが好きだから。これらの長所を生かせる仕事であるから。 以上が、履歴書に書こうと思っている志望動機です。 本音は、個人的に作りたいソフトがあり、その言語を使用している会社で働きたいからです。 3dcgアニメーションソフトを開発したく、それに適した言語がc++です なりゆきは、mayaは使いやすかったが、料金が高い。blenderは無料だが、個人的に合わない。mmdは操作が難しい。こういう機能があればいいという思いから、新しいソフトを作りたいとなったからです。 なぜゲーム会社なのか:なじみ深いから。プログラミングの結果がわかりやすい。想像しやすい。純粋にやってみたいという思い。 実際にunityで簡単なゲームを作ってみた結果、あまり苦に感じなかったので、本当にプログラマーに向いているのではないかと思いました。簡単といっても、初めてだったので想像道理に動かなかったり、エラーが多発したなど、一筋縄ではいきませんでした。 また、C++の前に参考書でC#を勉強し始めました。(unityとは関係なく)いきなりc++を勉強して挫折したくなかったので、少し難易度の低いc#を学んでいます。3d関係以外にも作ってみたいソフトがあるので、この勉強は無駄にならないと思っています。 企業選びに軸としては、ゲーム会社、使用言語がc++。 聞きたいこととしましては、 志望動機に本音を混ぜていいのか。私的なことばかりな志望動機。 会社に貢献したいという思いがなく、できることは、業務に励むことのみ。 ↑のことから、未経験者の私を会社が採用するメリットがわかりません。それでも、採用される可能性はあるのか。 また、こういう内容の志望動機はSNS人を探した方が良いでしょうか? いまのところ、インディードや求人ボックスで探そうと思っています。 以上です、長文失礼しました。
しょうか。 SEで開発部隊のPMとして働いています。 部下のPGが数名いますが、その中の一人が個人で仕事以外で開発をしていることを最近知りました。 うちの業務でも利用できるような技術を使っていて、その技術をうちの仕事でも活用しろと指示したところ「仕事以外のところで得た技術なので仕事で使うなら昇給をするか会社の売上からお金を払って欲しい」などと言われて唖然としました。 皆会社以外でも勉強して仕事で活かすのが当たり前の業界なのに、、、 これがZ世代というやつか、、、とその場は引き下がろうと思いましたが、これが私より上司の耳に入り、その技術をなんとしても使わせるよう命令が下りました。 当人がやりたがらないので口で言うには最早どうしようもなく、罰を与えるしか無いのですが、このボンクラに社会の厳しさを教えて働いてもらうにはどうやれば良いでしょうか。 アドバイスをお願いします。
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