私にだけ高圧的に接してきます。 ・休憩登録を勝手に操作され休憩時間を増やされる。(気付かなかったら給料減) ・その方の言う事は絶対でネチネチ言われるのに、こちらが聞いても分からないと曖昧にされる。 ・個人情報入りの書類をシュレッダーしようとしたら止められ、「なんで?」「かける必要ある?」など言われる。 最後に関しては理解が出来ず、「個人情報書いてあるのにシュレッダーしなくてよいのですか?」と質問したら「する必要ないよね」等の内容を2.3倍にして返してきました。 また、先日も帰り際ある物を出しといてと言われたので出して帰宅しようとしたら、理不尽な事を言われサービス残業を強いられました。 その方に、「助け合いしてこそだから残業してまで終わらせろ」と言われたたのですが、他の方と業務量はさほど変わらない上自分の仕事を終わらす+普段同じ課で協力して終わらす仕事を1人でこなしてから毎回退勤するようにはしているので正直納得いきません。個人的に効率人間なのと、新人が掃除や環境管理をやるのは当たり前だという意見も承知しているので勤務時間内に全て終わるように逆算して行動しているのですが、考え方を改めた方が良いのでしょうか? 残業は減らしていくものだと思ってるので、理解が出来ません…早々に見切りつけて転職した方が良いのでしょうか…?
回答終了
一年先輩の40代女性と、マネージャーの上司と私が3人居ます。 最近だんだん仕事を覚え始め、事務以外でも上司に振られることが多くなってきました。 私は基本的に残業しないように、外出の用事があっても頑張って終わらせるようにしています。 上司からはできるだけ残業しないでと言われていて、残業も長くて1時間以内に収まるように調整して仕事しています。 ただ、事務の先輩は私と同じような仕事内容なのに毎月約20時間ほど残業していたようです。 意地悪な目線で見てしまうと、子どももいないし家にいでもやる事無いのかなと思ってしまいます。 それほど仕事が溜まっているのかと思い、ちょくちょく先輩には「なにかできる事ありますか?」と聞いているのですが、結局なにも手伝わせてくれません。 このままこのスタイルを貫き通しても良いのでしょうか…。
解決済み
、早い人でそれぐらいに帰ります。私は現在研修期間中で17時までと言われましたが、今日は19時過ぎまで残業しました。 それなのに、正社員とは違って研修中のせいで日給のせいもあるのか、残業代が出ません。 もう今は作業にも取り組んでいますし、これで残業代貰えないっておかしくないですか?
わりに嫌がられ居ずらくなりますか? ちなみに、派遣なのですが『残業不可の場合は相談可能』とあります。 残業したくない理由はメンタル疾患あり、自宅から遠いから、です。 ワガママですか?
神的にもきついのでやめ時かと考えています。 至急お願いします。
0歳男です。 4月から新しい職場に異動になりました。 今の職場は激務だと有名なところで、まだ着任してばかりなのに月40時間以上の残業をさせられ、ただでさえ慣れない仕事であるゆえにかなりきついです。 しかも周りの人がほぼ毎日残業していて、すごく帰りにくいです。 これに対し民間なら月40時間とか甘えるな、俺は月100時間したことあるとかいう人がいますが、そもそも毎日のように残業する人に疑問を感じます。 今日中にならなきゃいけない仕事なら残業はすべきだと思いますが、毎日残業する人、しかも1時間とか2時間程度は残業代稼ぎにしか見えません。 私は日中に仕事を終わらせてアフターファイブを楽しみたいですし、そんなに毎日残業して仕事ばかりだと精神的にまいります。 また、子育て中の女性は子供がいるからと早く帰るのに、独身や子供がいない人はそれが許されないような風潮にも腹が立ちます。 周りは気にせず、仕事に見切りがついたら帰ってしまうのは悪ですか?
がおかしいことですか? どっちですか?
残業がありなかなか帰れず、1年半ほど働きましたが、常に辞めたいと思っていました。 今の職場は2年ほど続けていて快適だと思っていましたが、ここ1・2か月忙しく残業が発生してしまい、速攻で辞めたくなってしまいました。 今まで周囲に迷惑がかかるからとか、仕事をある程度完了させてからと、会社の意に反さない程度の残業はずっとしていましたが、1時間を超えると途端に嫌になってしまいました。 他の用事があるから時間給で働いているのに、残業があるってパートの意味がないですよね?今の会社はもうすぐ契約更新があるので、その機会に確認させていただこうかと思います。 でも、こういう態度って強気なのでしょうか?周りを見回すと、1時間くらいなら普通だし、残って仕事する=いい人って認識もあるように多いように思います。 私が経験のあるパートは中小ばかりで事務系です。規模や職場にもよるのでしょうか?
スカスカで世の中多くの人は定時か残業1時間程度で帰っているんだなぁと思うのですが、実際多くの人は2時間も残業していませんよね?
いと思っています。 それって無理なんでしょうか? こちらに過失がある場合は仕方ありませんが定時に帰ろうと仕事を終わらせたのを良い事に次から明らかに無理な量の仕事を振られたりして残業前提で働かされるのは嫌です。 そう考えるのは現実的ではないのでしょうか? 残業はしょうがないとしてこちらに過失のない会社都合の残業の場合残業代を払って貰うとこまで妥協すべきでしょうか? 私は働いたことがないのでその辺りの匙加減と言うかどういう価値観を持って仕事を選択すべきか常識と言うものが分かりません。 誰か教えてください。
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