い。年20時間もしないかも。(20時間の理由も、今から行ったら飲み会まで時間あるし、少し残るかなー程度です) アフター5は遊びや習い事に費やしてます。 周りの知人(習い事仲間とか)に、残業で中々習い事の練習ができないとか話を聞きます。 なんで残業するの?って聴いても、 「それはあなたの会社がホワイトだからだよー」と濁されて?そこで話が終わります。 仕事が終わらない系の話も、いまいち理解できません。 終わらないなら締切伸ばせばいいし、 人手が足りてないのは上司の采配が悪いのであって、 それをなんで自分がプライベート犠牲にしてカバーするのか、マジで理解できません。 どうなんでしょうか?
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位をつけて翌日に回せる仕事は翌日にする様に…集中して働いて時間内に終わらせる。 残業をよくしてる先輩がこの前、「え、もうこんな時間!?」と時計を見て言っていました。 時間の意識があり段取りをよく仕事しようと心がけていれば、そういうことにはならないと思うんです。 毎日残業する人って、要領が悪いとしか考えられないですよね?
解決済み
が悪い ④その他 どれですか?
順位をつけて翌日に回せる仕事は翌日にする様に…集中して働いて時間内に終わらせる。 毎日残業する人って、要領が悪いとしか考えられないですよね?
正直わたしは全然残業をしませんが、暇なわけではなくその日の仕事をスケジュール立てて順々にこなしていて、慌てず早くすべて動くようにしてるので時間内はかなりフル稼働で動いていて、終わればすごく疲れます。 移動ですらめちゃ早歩きです。 反対にのんびりやったり、だらだらやってて残業してる人をみるとなんか不思議です。歩くのもめちゃくちゃ遅すぎてカメかと思うほどです。
回答終了
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