あった次の日は明らかに職場の人の態度が変わります。(何かあったかは報告なしです。) 何かあった時、報告してくれれば改善するのですが ないため、どうすれば良いかわかりません。 毎日人の顔色を見て仕事をするのが疲れてきました。 どうすればいいでしょうか? 自分が悪いってわかっているのに、『なんでなの?』という自分がいて、すごくじれったいです。
解決済み
口言われ続けています。 毎日辛いです。 一番の原因は私の仕事覚えが悪いということですがまだ入って約1ヶ月。 教えてもらった仕事はしっかり覚えるように努力しています。 あと外見でも悪口を言われてます。 毎日お風呂入ってるのにお風呂に入ってないという噂流されていいます。 それは前髪が原因だと思うのですが、前髪はケープで固めている為、ペタペタしてしまう時があるのです。 不潔だと勘違いされています。 男の人が多くケープという存在を知らないのかもしれませんが、それで勘違いされているのかもしれません。 あとはおならをしていないのにおならしていると勘違いされて困ってます。 私はお腹の音と喉の音がよく鳴ってしまってしかも少し大きかったりするので勘違いされてしまったのかもしれません。 毎日きもいきもいと言われ、私がいない部屋でも悪口を言われ、いる部屋でも自分の席で悪口を言われてます。 仕事もある時はあるのですが、皆忙しそうなのに私にはないのっておかしくないですか? 新しい職場で頑張ろうって思ってたのにそろそろ耐えれなくなりそうです。 悪口を言ってる人にはお母さんやお父さんの人もいるのに…。 毎日休まず遅刻もせず仕事行ってバカみたいに思えてきました。 仕事ができない人はこんなに苦しまなければいけないのでしょうか。 仕事覚えが悪い人の理解をしてくれる人はなかなかいないのでしょうか。
ていて気持ちが悪いです。初めは可愛がってくれる優しい方だと思っていたのですが、数回しか職場で会っていないのに何度も好きやら何やら言われて腕や肩など触ってきて人との距離が近い人でスキンシップが激しいんだなと嫌悪感を抱いていました。(私のパーソナルスペースが広いためそういう人とは関わりたくない) その方が近々辞めるそうなのですが、話の流れで連絡先を追加されて長文メッセージが何度か送られるようになりました。(内容は好き好き〜ご飯絶対行こうみたいなのです…気持ちが悪い。) 食事行こうねと言われて嫌ですとは言えないので時期があったら〜と有耶無耶にしていましたが、今後お誘いの連絡なども来そうだなと思っています。 このような場合どうやったら上手く断れるでしょうか? 自分と合わないなと思った人は即刻切りたいのですが今回の場合は、 ・職場関係・年上すぎる・同性 ということで悩んでいます。 連絡先ブロックしようかと思いましたがその人が辞めてからの方がいいですかね?
があります 出産時期から逆算して育休が取れるようにするつもりでいます ただ、スタッフとの馬が合わず、職場にいるのがしんどいです。私は20代ですが周りは40代のおばさん達です。 スタッフ同士仲良くやっているように見えますが中をあけると嫌い同士の塊みたいな感じです。 スタッフ同士の会話の中にも入れず私だけ知らない話もよくあります。 こんな職場早く辞めるのが正解だと思うのですが私的には育休が取りたくて辞められずにいます。 どうせ貰えるお金なら貰いながら子育てしたい。そう思うのはおかしいでしょうか、、。 今後の生活を取るか、今の苦痛をとって辞めるか、、。 すごく考えているので、みなさんならどうするか意見を聞きたいです。 お願いします
回答終了
ださい…。話聞いて欲しいです。 目の前で他の新人さんがベテランさんにジュースをもらっているのを見てしまって。 その方の方が年下だしコミュ力高いしフレンドリーで話しやすそうだったし、わかるんですけど。 それしないで欲しかったな…。 私が見てないところでして欲しかったな。 めっちゃ気まずかった。 いたたまれなかった。 惨め感。 私はそのベテランさんと合わないのか、わからないんですけど。なんとなく話しにくくて。ノリがイマイチわからなくて。難しくて。こちらが先に苦手意識を持ってしまったの私が悪いんですけど。 その方はちょっとだけ在籍ですぐ違う場所に行くので、その方が残ったらよかったのにって思われていそう。 こういう時メンタルどう保ったらいいんでしょう。あからさまに差別化された経験はなくて。 ベテランさんも差別したくてしてるわけじゃないのは知っているんですが。 新しい職場、しんどい。
型にしても、お気に入りのネイルにしても、お気に入りの鞄や服装にしても「俺の好みじゃないなあ」と上司に言われてしまいます。 言われても気にしないようにする方法を一緒に考えて欲しいです。 もしくは、言わせないようにする方法を考えて欲しいです。 よろしくお願いします。
横で作業するのがキツいです。もうなんかすごい隔たりを感じてしまい、私は1人黙って黙々と作業しています。 歳の近い同僚がいれば話しますし、20代の後輩も1対1ならぼちぼち話しますが、複数での会話になると全く出来ません。なんか辛いです。学生時代から殻に閉じこもってしまう性格が治らず社会人になってとても苦労しています。自分が後輩に指導する立場なのに全然苦手で出来ていません。 正直辞めたいって思ってしまいます。 同じような境遇の方いらっしゃいますか? 前向きな対策などあれば知恵を貸して頂ければ有り難いです。
の人が来て横で咳払いされたんですけどこの時その人にどんな言葉をかけるべきですか?また自分の作業を中断して譲るのは間違いでしょうか? 心では自分は悪くない!って思ってしまい 正直なところ「何で後から来たのそっちでしょ?」って思います。この思考自体間違いですか?もし違うならどう思えば人間関係うまくいきますか? 原理は↑と一緒ですが今後生きてくなかで全く別のケースでも良識のある場に応じた言葉遣いをこころがけるにはムカついたときどう対処したら良いですか?
と、職場のおばさんグループから陰口言われてます。 同じ同期の仲いい子から聞いた話なんですけど、めちゃくちゃ陰で言ってるらしいんですよね。そのおばさん達とはよく話すし、親しくしてもらってます。ですが陰口をしてるって聞いてめちゃくちゃ恐怖です。(裏を知らなかったあめ)調べたところ、フレネミーというのらしいです。私はそのおばさん達に暴言吐いたり、不快なことをさせてしまったなどといった事は一切しておりません…誓って言えます。 陰口を言われること自体は自分自身には問題ないですが、それ以上に店の雰囲気を悪くしたくないので、簡単にその人のターゲットから外せる方法など聞きたいです。 職場の上司には相談済みですがそのおばさんのリーダー的存在が上司に媚を売っており、なかなか行動に移してくれません。むしろ共闘的になってます。 回答お待ちしております。
場は接客業なんです。 元々、会社の規約で車通勤は不可なんです。 基本的には徒歩、公共交通機関、自転車になるんです。 私は公共交通機関を使って出勤してたのですが、残業、早出などが多く自転車で出勤してたんです。 (早出だとバスなどが動いてない為) 上司からも早出する為に自転車出勤は許可されてて、店長にも自身で確認を取り、ある特定の場所に自転車を置くなら良いよ。と許可を頂いた上で職場の空きスペース(ある特定の場所)に止めさせてもらってました。 (店長に確認を取ったことは上司にも報告済みです) 今回、自転車で出勤したら上司から自転車で出勤したことを聞かれ、他の人から私だけ特別扱いみたいになってると上司に話があったらしく、会社側が求めた時以外は自転車で来ないで来れと言われました。 ですが、社員、パート含めて車で出勤してる人は多数居るし、自転車通勤してる人も多数いるんです。 しかも職場の駐車場や駐輪場、まして無料だからと言って、近隣のお店の駐輪場に止めてる人も居ます。 正直、私だけが言われてることに腹が立つのと、理不尽な言い分に困ってます。 こういう場合はどうしたら良いのでしょうか?
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