普通のことなんですか? 私が人事ならしないんですけど。
回答終了
? 試用期間内の辞め方が契約書には書いてありません。 もし辞めれた場合、お給料はどうなりますか? まだ振り込み手続きはしていなく、手渡し支給なんですが、辞めてから給料日に貰いにいかなきゃいけないんでしょうか。 辞めたら会社には行きたくないんです。 制服はクリーニングして郵送しようと思ってたので、お給料受け取り方で何か良い方法ありませんか?
には合わない仕事だと感じました。 飲食店で営業時間中であるため、とりあえずLINEで辞めたいことをメッセージしました。 可能なら本日付けで辞めたいことと、次のシフト希望は無しにして欲しいと勝手ながらも付け足しました。 雇用契約書や、給与のことに関しての書類などは何にも記入しておりません。 辞められるでしょうか。
解決済み
なくて脅迫とかストーカーじゃないですか? 良く考えたら、3時間話して折れてを3回繰り返したことがあるんですけど、マルチとか詐欺みたいなもんだよなぁ人の良心利用しても思いました。 本当に辞める時、まあひどい扱いをうけました。
のは申し訳ないですが、 続けていくのが難しいと感じる毎日です。 次のところを決めてからの方が、いいのでしょうか? 試用期間で辞めるのは非常識ですか?前任の人は1ヶ月で辞めたみたいです。 もう人生が迷走しています。 今の職場を勢いで決めてしまって、親からはよく考えずに決めたことを罵倒されています。でも、どんな職場かなんて入らないと分かりませんよね?
われたらそれに従うべきですか?
試用期間中はアルバイトです 社会保険の手続きはまだしていないので保険証はもらっていません この場合、社会保険料、厚生年金の支払いはどうなりますか? また、今月中に他で再就職できたとして、たった1週間しか勤めていない職場の源泉徴収を渡すのは恥ずかしいから渡さないっていうのは良いのでしょうか(履歴書よ職歴にも書かない) 辞めたとこのだけは自分で確定申告するってアリなのでしょうか ネットで調べても理解できず、どなたか教えてください
試用期間内で辞めたい場合、試用期間が2カ月だと一カ月前に辞めると言えばいいですか?
る可能性高いですか? 退職した方がいいでしょうか? 風当たりがきつかったようなきもします。
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