してたらチラホラそういう情報があるのですが…。 求人には社保完備と書いてあるのですが、ないんですか?
回答終了
間で少しだけアルバイトしてダブルワークでしたが工場を退職して失業保険の受給も始まりました。 週20時間以内でダブルワークのアルバイトは続けてます。 この場合、ハローワークに申告しないと不正受給ですか?
解決済み
られますか?5.6年前にいた職場で、その後に数社転職してます。直前に勤めていた職場はばれそうなので、書くつもりです。
でパートをしてます。 夫の扶養からは外れています。 4分の3ルールで社会保険や厚生年金には入れていません。 子供のこともあり、シフトを増やすのは難しいです。 この場合、従業員数101人以上の企業にパート先を変えた方がいいのでしょうか。 社会保険や厚生年金ありの仕事に変えたいです。 ただ、扶養内かフルタイムのみのパート募集が多く、週4で社保つきは中々ないので、このままここで働くのがいいでしょうか。 月の手取りが13万くらいは欲しいので、扶養内は考えていません。
ルタイムパート(社会保険付き)を11月で退職し現代離職中です。 年齢的にも、最後の転職にしたくできれば正社員で定年まで働ける職種で探しています。 現代、清掃会社で気になる求人があるのですが就いたことがない職種なので色々と教えて頂けたら幸いです。 【内容】 市内にある病院の年間を通しての清掃作業 ・特にスキル、資格は必要なし ・交通費支給、マイカー通勤可 ・正社員、年賞与2回 ・年齢不問 ・女性が多く活躍中 ・残業ほぼなし ・安定して長く働くことができます。 ・入社後は先輩と業務にあたり丁寧に仕事を教えます 今回の募集は、市内の病院の清掃を行っていただく方の募集です。年間を通して病院の快適な空間づくりを支える清掃業務を行っていただきます。 【教えて欲しいこと】 ①子持ちの主婦でもできますか? (委託の清掃だと思うので会社出勤→病院→会社戻り→退社っと想像しています。その場合、学校行事などで早退や遅刻が必要ときの現場への移動手段等含め) ②企業のホームページに資格取得制度の事が書いてあったので入社したらビルクリーニング技能検定の資格取得が必要になると思うのですが、入社したらどれぐらいの速さで資格取得が求められますか? ③女性でも定年まで働ける業務内容ですか? よろしくお願いします。
が各種保険完備と書いてあるので夫の社会保険から外れて、勤務先の社会保険に入ればいいんですよね? そうすると税金は払わなくてもいいのでしょうか? 無知なものですみません。 わかりやすく教えていただけると嬉しいです。
も入っているアルバイトはフリーターではないのですか?
用(パート、アルバイト)の方の雇用契約が以下の場合、 ・週20時間以上勤務 ・月額88,000円以上の賃金 ・成人 ・6か月雇用(延長あり) 雇用保険の加入は必須。健康保険の加入は必須ではない。 で間違いないでしょうか? ちなみに事業所の従業員数は11人です。 宜しくお願いします。
現在、手取り月10万、年120万で働いていますが、社会保険に入るべきか悩んでいます。歳が歳なので、体力的にも自信がなく不安ですが、将来に関してお金も必要なので、すごく悩んでいます。 あと5年や10年の社会保険加入だけでは、年金受給に反映しないのではないかと思い、不安です。 みなさんの意見をお聞かせください。
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