になるまでは毎日10時間以上働き0時ぐらいまでレッスンしていました。 それが当たり前だと思っていたし解って美容師になったので仕方ないと思っていました。 今のお店で一年ほど前に入社した後輩が突然仮病で休みそのままお店に来なくなりました。 お給料は振り込んでくれと手紙だけよこしてきたので、給料はもちろん払うけど手渡しなので一回会って話をしようとオーナーが電話にでないのでメールしました。 すると労働基準法違反と精神的苦痛で訴えると言ってきました。 あまりやる気のなかった後輩に確かに怒ってばかりいましたし本人は辛かったかもしれません。 でも、人として当たり前にだめなことをだめといっているだけで。。。 仕事以外では、普通にいろんな話をしたりもしてたし「いつも愛の鞭有難うございます」とか言ってたので人間不信になりそうです。 不器用すぎて全く上達しないので初めの数か月でオーナーがもう辞めてもらおうか?と相談してきたので私は本人も一生懸命頑張っていることだし、人間的にはすごくいい子なので、もう少し様子を見てあげませんか?と頼みました。 こんな事をする人だと思っていませんでしたので店に対して凄く責任を感じてます。 今、私がお店に対してできることはあるんでしょうか?? ちなみにお店は9時半出勤の19時半ぐらいまでで休憩はなく昼食時間とお店が暇な時は座ってもいいしレッスンしてもいいみたいな感じです。終業のレッスンはありません。 休みは週1日と第2火曜だけお休みです。 労働基準法違反にはなるとは思うんですが何かできることはないですか? お店は忙しくて、人もいなくて毎日大変で肉体的にも精神的にもこちらが大変です。 何か良い案はございませんか?
解決済み
厚生労働省が省令を使って恣意的に決めているのもおかしい気がします。
回答終了
でしょうか? 労働基準法で15歳になって、最初の3/31日を過ぎてからとかかれているのでできることはできるんですかね?
トを増やそうと思ってるのですがどうも労働基準法をいまいち理解できません。 現在、週5日で合計33時間のうち3時間が休憩時間です。 実質働いてる時間は30時間になります。 労働基準法では40時間とありますが、 この場合後働くことができるのは残り10時間でいいのでしょうか? それとも休憩時間も入ってしまい7時間になるのでしょうか? 回答お願い致します。
されたり シフトの名前を消されたり 明らかにミエミエの嫌がらせをされた場合、(あえてクビとはいってこなく言わせようとしてきます)どーしたらいいと思いますか? 今にでも辞めたいのですがこっちから辞めたら負けだと思い我慢しているのですがもう我慢の限界です。でもクビとは言ってきません。こっちから言わせるのが相手の思う壺。 でもシフト分の給料はほしいのでなんとしてでも向こうから言わせたいです。お知恵をお貸し下さい(;_;)
「屋内勤務者30人未満の郵便局において郵便の事業に従事する者」には休憩を付与しなくてもよいとあります が、これは何故ですか? 社労士の勉強してて凄く気になりました。
で36協定を結べば時間外労働をさせてもよいとしている。 現在の法律では、労使協定を結び労基署に届け出て、社員に割増賃金を支払うならば、いくらでも残業をさせてもよいことになっている。・・・ という文章を本で読んで大いに疑問だったのですが、企業にとっていくらでも長時間労働の共生が可能ならば、そもそも労働基準法にはどういう意味があるんですか? なぜここまで企業が従業員を酷使できる仕組みになっているのでしょうか? そもそも企業はなぜそこまでして従業員を長時間労働させないといけないのでしょうか? また、法律が骨抜きならば、労働基準法とともに、労働基準監督署自体の存在意義って何なんでしょうか?
HPの会社概要では祝日が休みになっていますが実際は何かしら仕事が入ります。 入社する前に年間休日を聞いた 際に120日はあると聞き、休日出勤した場合は振替休日を取得できるとのことでしたが取得できません。 年間休日は恐らく80日あるかないかです。 1日の労働時間は昼休憩はほぼなしで12時間以上(自宅で仕事をする為)です。 いろいろと書きましたが会社に不信感がある状態です! 転職して2ヶ月ですが先輩や上司を見ていると将来が不安でしかないです。 社畜になりたくないです…
、22時~9時までの11時間働いています。 ここで質問なのですが。。。 労働基準法では、≪6時間以上の労働時間の場合は、休憩時間を必ずいれなければならない。≫ となっていると思いましたが(あいまいな記憶ですみません)、私の行っているすき家は11時間の中で休憩なし、 なのですが、これはお店的に大丈夫なんでしょうか? まぁ、深夜はお客さんも少なく、掃除・仕込み等を終わらせれば、あとはお客さん来なければ裏で休憩しまくっているのですが・・・ 私は稼ぎたくてすき家に入ったので、11時間で約14,000円もらえるのはデカイので構わないのですが、 何気なく気になったので、質問させていただきました。 よろしくお願いいたします!
衛生法および船員災害防止活動の促進に関する法律ならびにこれらの法律に基づいて発せられる命令は、第二条の一般職に属する職員には、これを適用しない という条文の一般職は国家総合職は入ってないてことですか
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