ったとします。女性に同じ県で正社員に転職してもらうのって普通のことなんですか?男性側が全国転勤の会社に内定決まったとしま す。男性側が女性の転職先で産休育休がある会社でコロナの影響がない会社で正社員に転職してほしいって条件出すのも普通ですか?
回答終了
ってない のだが、その人は 2016年は三島にいた(その間に結婚) んで、31歳になり 2017年の6月に引っ越して今度は名古屋へ それ以来動いてないみたいだが、次はどうなるんでしょう? また三島近辺に行く事はあるんでしょうかねぇ
たまにありますが、それで辞めた人が昔結構いたためみたいです。 家庭と家のローン抱えてたら、そこの弱みを企業が踏んでの行動ですか?
ちらに行きますか? 日本政策金融公庫の方が同期が多く業務内容も関心があるのですが全国転勤の総合職のため心配です。 逆に保証協会は日本政策金融公庫よりもやりがいと給料が低そうだと感じています。 結婚や出産後も長く勤めたいと考えています。
解決済み
して家事と仕事を両方こなしている状態なのですが、主人の転勤が年内にあり、今年いっぱいが区切りかなと思っています。 且つ、結婚式の準備や転勤の支度、更に主人の仕事の集まりに参加しなければならなかったりと仕事以外の時間が足りなくて生活サイクルに迷いがあります。 転勤するまではいまの仕事を辞めたくないと思っているのですが、どうしても拘束時間が長くて、、、 残りの期間を同じ会社でパートタイムに切り替えられないか相談をしたいなと思っています。 会社によって福利厚生や条件は違ってくると思うのですが、社員からパートになることによって何が変わってくるのかがよくわかりません。 違いを教えていただきたいです。 ※社会保険は自分で払って、稼ぐ金額に制限つけないようにはしたいなと思っています。
ある事務職の公務員(子なし)をしています。転勤先は北海道内の各地(いわゆるへき地ばかり)、概ね3~5年の頻度で異動となります。現在は同居できていますが、将来的にはどうなるかわかりません。 そこで、転職活動をし、転勤が少なく大都市にある国立大学の事務職の内定を頂き4月から転職しようとし現在の職場にももう伝えてしまいました… ただ、今になってこのまま転職してよいものか大変不安になりました。 理由としては、①妻は引き続き公務員を続ける場合は400㌔の単身赴任となり、辞める場合は職探しとなり見つからなければパート等非正規となります。妻は辞めてついて行くと言っています。 ②私自身初めての転職で、現職の事務で向いていないと思い転職活動をしたのにまた事務職で大学という環境に転職し勤まるのか…折角の安定した公務員を辞めるのかという重圧があり、どちらに行けばいいのかわからなくなりました。 よろしくご教授下さい。
面目に働いているのを前提にです。 例えば、所帯を持ったばかりの人や子どもがもうすぐ産まれる人にはお 給料が少しでも早く上がるように良い仕事を与えたり昇格させてあげたりとか。 既婚者には出張や転勤を控えさせるとか。 もうすぐ結婚する彼の収入だけでは生活出来ないので、早めにお給料が上がって欲しいなぁと思ったら疑問に思いました。 職は営業です。 出来れば出張が無い方がいいのですが断ると出世に響きますよね…。
で、結婚願望も特にありません。 仕事もこれまで周りよりも頑張ってきた事もあり、収入も同年代の社員と比べても安定しており、趣味も多いので貯金しながらも比較的自由に暮らせていると思っています。 ただ、社内の同年代の女性は結婚して子どもをもち時短で働いてる人が多く、そういう方に趣味の旅行のお土産を渡した時や、好きな服やバッグを買っているのを見られて『いいよね、子どもいないと自由に時間もお金も使えて』と言われる事があります。 確かにこのご時世、子どもを持つお母さんが大変なのは理解しているつもりです。結婚する意思のない私と違って、子どもを産んで世の中に貢献してる人だとも思っています。 そのため、そう言われると「そうですよね、子育てって大変ですもんね、本当にすごいと思います!」と返しているのですが、正直かなりモヤモヤしています。 彼女らの発言に、『嫉妬』が含まれていることはわかっています。 ただ、私は私で時短の方達が、時短内で仕事ができるよう、負担の大きい仕事を代わりにやっているし、夜遅くまで残業も休日出勤も当たり前にこなしています。また、女性は中々手を上げない遠方への転勤もしているため、それらがあっての収入や仕事のポジションや生活だと思っているからです。 彼女らにそういう発言をされる度に『独身女性は、可哀想でないといけないのか?しっかり仕事をして稼いで好きに生きてちゃダメなのか?』とやるせない気持ちになります。 ただ、こう言ったことを誰かに相談すると「結婚できてない女の僻み」と捉えられそうで気軽に相談もできません。 こういう人たちとの付き合い方、自分の中のモヤモヤの折り合いの付け方を誰かにアドバイス頂きたいです。
も異動の可能性があるようですが… また結婚した場合、単身赴任でない限り奥さんが正社員を続けるのは厳しいで しょうか。
転職活動を行い正社員として働くか迷っています。 私は4大卒業後1年間正社員として働き、パートナーと同棲するために仕事を辞め、現在はアルバイトをしています。 当初は同棲後、転職活動する予定でしたが、 彼から今年の年末頃から1年間転勤する(まだ確実に決定ではないが、行くだろう)ということを知らされました。 遠距離を解消するべく同棲したのにまた1年間遠距離になってしまいます。 そこで、彼の転勤先についていきアルバイトをするか、転勤先についていかず予定通り転職活動を行うか迷っています。 彼は大手に就職していて、私が働かなくても大丈夫だからついて来て欲しいと言ってくれています。ついて行きたい気持ちもあるのですが、就職していない空白期間が2年間もあると今後結婚や出産をした後や、もし彼と別れてしまった場合の再就職先が見つからないのではないかと不安に思ってしまいます。 皆様だったらどうしますか? よろしければ意見を聞かせていただきたいです。
求人の検索結果を見る
結婚ハラスメントとは?起きる原因・対処法や加害者にならない方法も
結婚するか否かという選択は当然ながら、個人の自由であり、仕事とは関係のない要素です。しかしビジネスシーン...続きを見る
2023-12-13
異動の挨拶・スピーチはどうする?作成時のポイントと挨拶先について
仕事を知る
部署異動や転勤を伴う異動では、さまざまな人へ挨拶をしなければなりません。挨拶のタイミングや内容、伝える相...続きを見る
2024-03-01
【例文付き】女性のキャリアプランの立て方は?ポイントについて解説
選考対策
キャリアプランは、転職や人生設計に必要なものです。特に女性は、結婚・出産などがキャリアに影響を与えること...続きを見る
2022-08-08
月収35万円の手取り額は?生活水準や年収アップの方法をチェック
法律とお金
「月収35万円」の会社で働く場合、手取り額はいくらになるのでしょうか。独身の人にとっては、結婚・出産で家...続きを見る
2022-12-16
歯科衛生士の気になる将来性は?現状や活躍できる場所なども紹介
歯科衛生士は、歯科医師の指示のもとで診療を補助する仕事で、歯石除去・口腔ケアなども担当する国家資格です。...続きを見る
2023-10-04
育児しながらテレワークをするコツは?メリットや仕事の選び方も紹介
育児と仕事を両立させるために、テレワークで働くことを検討している人も多いのではないでしょうか。テレワーク...続きを見る
2024-05-09
テレワークはワークライフバランスの実現に有効?仕事と生活の調和を図るポイントを解説
テレワークはワークライフバランスを実現しやすい働き方の1つです。働きやすい会社の特徴も押さえておくと、転...続きを見る
コワーキングスペースとシェアオフィスの違いは?メリットや注意点も
リモートワーク・テレワークの導入が進む中、会社や自宅以外のスペースで働く人も増えています。コワーキングス...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です