え職場を探したりしてますが、店長に辞めることを伝えるのはさすがにタイミングが遅いでしょうか? 10月いっぱいは、多分無理なので来年1月か2月いっぱいで辞めようと考えてます。 転職サイトで、まだ決まってない状態で応募ボタン押して職場の労働時間や仕事内容などの話を聞いてから、その職場にする、やっぱりやめるっというやり方はしても大丈夫でしょうか?応募ボタンは、その職場にすると決めて面接の日を決めるためのボタンだと思っているのですが……
回答終了
フロントなどを経験しました。その後は大手宅配業に4年勤め現在に至ります。 転職サイトに登録をしたところメイテックさんから求人のご案内を頂いており、 メイテックさんに応募するべきか、それともメーカーなどのサービスエンジニア、フィールドエンジニアに応募すべきか迷っています。 5人家族で給料面なども心配です。 どちらがよろしいのでしょうか? よろしくお願いします。
見えるのと、同じサイトでも良かったという人と最悪という人がいてどんどん悩みます。 また、転職サイトとハローワークの違いも知りたいです。 根本的には同じでしょうが、扱っている企業の幅であったり、それぞれの強みと弱み知りたいです。 ちなみに、現在20歳で警備職をしています。 結婚も考えている彼女もいるのですが、今の勤務形態と職場の上司を見ていると、将来のビジョンがまるで浮かびません。 若すぎるのと警備職からの転職は不利なのも承知の上で、ご回答頂ければと思います。
解決済み
のおじいちゃんが働いているんですが、休憩時間に転職サイトをよく見ていてるんですけど、 自分が知ってる限りでも3年くらいはずっとここで働いていみたいで、その位の歳ならもう転職してもすぐにちょっとしか働かないか、今の職場を辞めたっきりになるか位なのにどうして転職サイトを見ているのでしょうか? 他の働いている高齢の方も転職サイトを見ているものなんでしょうか?直接はとても聞けません... 余計なお世話だとか言われてしまうかもしれないので、書いておくと結構肉体労働な感じで、その方は重機に優先的に乗る方ではあるんですけど、やっぱり重機を使わない時は人力になってしまうし、30分毎に休憩しないときつい場所もやっているのですが、せっかくの休憩時間にタバコは仕方ないとしても、タバコの吸い終わりにクーラーの効いてる休憩所で疲れているのに転職サイトを見ていたらゆっくり休めないのではないかなと思いまして
何回ぐらい転職をしてる人を採用しますか? 転職回数は関係なく、転職期間を見ますか? それとも、退職理由を見ますか? 教えていただけますか?
ない所に煙は立たぬといいますし。
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