てるかどうか労働局の方が見にこられるのですか? 実は資格勉強の為に就業時間を減らしてもらう予定だったのですが、助成金を届出したが為に出勤するように話が変えられてしまいました。 今まで社長の事を凄く慕って仕事していました。 社長が仕事を取ってきてくれるから従業員にも仕事が回って賃金も賄ってもらえるからです。 ただ助成金の件で出勤日数が減らなくなってしまったことで私は繁忙期中に閑散期に出勤を減らせるから今頑張ろうと言う気で頑張ってきましたが、完全に燃え尽きてしまいましたし、また精神内科へ通わないと行けないくらい自律神経失調症になってしまいました.... 何が正解なのでしょうか
回答終了
したうえで そのボーナスがなくなる事はありますか?
解決済み
うと思っているのですが、申立書は申請書を送る時に同封で良いのでしょうか?
企業に派遣されています。 近々正社員として登用できるかもしれないという話が出てきているのですが、採用した際の派遣元へ支払う手数料がかなりネックになっているようで雲行きが怪しくなってきました。 私自身も決して仕事ができる人間ではないのでバカ高い手数料払ってまで雇う価値があるとは思えず積極的にこの話に乗っかれない状況です。 そこで、教えていただきたいのが、キャリアアップ助成金についてです。制定されたのはつい最近のようですが、2013年6月から派遣されている私にも適用されるのでしょうか? また、認められない例外が会ったりするのでしょうか? 私自身が交渉や手続きをするという話ではなく、正社員登用してもいいという空気に持っていくための雑談のネタとして教えていただきたいです。
が多くある」の意味は何でしょう? 専門用語多くてあんまりわからなくて…。
家族を申請することは可能ですか? 嫁さんをバイトで雇用していますが、正規雇用に転換したのですが。
ップ助成金をいただいたことがあります。それから5年経過して、新しく対象となる従業員を雇っています。 条件は整っており、就業規則や以前キャリアアップ申請した時の計画書など書類はそろっています。今回は社労士さんに依頼せず自分で行おうと思いますが、個人ではかなり大変でしょうか??難しいなら社労士さんにお願いしたいですが、なかなかお願いしたい社労士さんもいなくて・・・。個人でも普通に申請できるのか知りたくて質問しました。よろしくお願いします。従業員1人の個人事業です。よろしくお願いします
とはどのようなことなのでしょうか? アルバイトとは別のものでしょうか? よろしくお願いします。
でも15万でもいいんでしょうか? 差額は経理上どういう扱いになるのでしょうか? よろしくお願い致します
キャリアアップ助成金を受けたいと思っているんですが、いくらか払わないといけないんですか??
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