が約7カ月支給になるようです。 上記の金額から年金、健康保険、等々引かれていくらくらいの手取りになるのでしょうか? わかる方おねがいします
解決済み
後どのような手続きをすればよいのでしょうか? 自分の扶養に入るか、失業保険をもらうようにするかどちらかという話を聞いたのですがよく分からないのでくわしく教えてください。
で退職しました。 3月末に彼の住む市(県は同じです)に引っ越します。 4月に入籍予定です。 同じ県 なのですが、引っ越してから仕事につきたいと思っています。 離職票は2月にならないともらえないと会社に言われました。 離職票が手に入り次第、手続きをしたところで 支給されるまでに3ヶ月程はかかると思うので 5月にはじめの失業保険がおりるとしても 3月末には違う市に転居しています。 手続きは今の市でして 認定をもらえても また転居後に認定をしなおさないと需給できないのでしょうか?? また、旦那が公務員なのですが 失業保険をもらうと扶養に入れない会社もあると聞いたのですが公務員の場合はどうなのでしょうか。。
あります。その際に雇用保険受給資格者証(写真入り)原紙は破棄されますか?それとも本人が管理しても大丈夫ですか?
額5,800円程度 期間90日間 受給額が日額3,612円以下だと 扶養に入れるのは存じておりますが、 90日間の受給終了後に、 しばらく働かないことが事前にわかっており、 130万円は超えない場合でも扶養には入れないのでしょうか? (6月に出産を控えておりしばらく働けません。 ハローワークの方には妊娠中の旨は伝えており、 今の期間働く意思があれば問題ないと言われ 失業保険を受給しております。) お分かりになる方いらっしゃいましたら教えてください。
ヶ月で退社 C社(派遣)1ヶ月め もし派遣を辞めてハローワークで失業保険をもらうことはできますか? 今は国保に加入ですがそのまま国保で大丈夫ですか?
ついて教えてください。 ・22歳女 ・2年間正社員として働いた ・3月25日自己都合退職 ・1月〜4月の給料…約60万円 ・3月後半か4月からバイトを始める予定 ・親の年収は約300万(?) 離職票が届いたら失業保険の申請をしてくる予定です。 親の扶養に入るならどのタイミングがよいのでしょうか。 また、その場合年収はいくらまでに抑えないといけないのでしょうか。失業保険含めなのかも教えてください。 色々調べていたのですがややこしくてよくわからなくなってしまいました。
回答終了
月が経ちました。 今までは私がフルタイムで働き家の事は主人に任せてきましたがこの度の入院で退院してもしばらくは家のこと諸々任せるのは負担になると思い退職しました。 会社から離職票が届きハローワークに失業保険の手続きに行こうかと思いますが、すぐに働く事ができない人は失業給付が受けられないと聞きました。 もともと仕事大好きな私ですから働きたい気持ちは十分にあります。 ただ、うつ病は浮き沈みが激しいのでまだ、無理かなと… この場合、失業給付を受けることはできないのでしょうか?
失業保険なども、年間の収入に入るんですか? 今、扶養に入れて貰っているので気になりました。
月1日から失業保険の給付を受けております。 12月3日が最後の認定日で、残り21日分(基本手当4340円/日) が支給される予定です。 今年の年収は103万を超えません。 そこで質問があります。 ①主人の扶養に入れるのはいつからになりますか? ②現在国民健康保険を払っていますが、12月分(毎月10日払い) も支払った方がいいでしょうか? ③この他に何かしておくべき手続きはありますか? 無知でお恥ずかしい限りですがどうか教えてください。 宜しくお願い致します。
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