っています。この様な組合を統括している組織や団体はありますか。 組合の窓口に相談しても担当に回されるだけなので話になりません。外部団体に相談できるところはないでしょうか。
回答終了
月から扶養に入っています。 12月に子どもが産まれるため 10月ごろまでに私がパートを辞める予定です また旦那が来年3月で公務員を辞めて 転職する予定です(現在資格取得中) そのため辞めてから一定期間 無職になる期間があります。 この場合、国民健康保険に入るよりも 旦那が保険を任意継続することで 私と生まれてくる子どもは旦那の扶養に入り 保険料を支払わなくていいのでしょうか?? 任意継続した場合の支払う保険料は普段給料から引かれてる保険料の2倍ぐらいと考えていたら いいでしょうか?? もしご存知の方いらっしゃいましたら 教えてくださると嬉しいです ※仕事を辞めることに対しての批判はご遠慮ください。家族でしっかりと次の仕事に関しても考えていますので。
解決済み
の任意継続するか、国民健康保険に加盟するかを個人の判断で決めないといけません。 家族構成は、私と妻、2人の子を扶養しており、 現在の健康保険継続だと月4万ちょいの保険料になると 会社より返答いただいております。 実際、継続か、国民健康保険加盟か、どちらが得策なんでしょうか?アドバイスいただけたら幸いです。 何卒よろしくお願いいたします、
は、実家の自営業を継ぐと話しましたが 実際は仕事に対する熱が冷めてしまった事と 全く別ジャンルのことに挑戦してみたいと 思ったからです。 それを説明しても引き止めにあって面倒くさいと思い、 嘘をつきました。 もちろん、家業を継ぐ気は全くありません。 退職した後は失業保険を貰いながら、挑戦に向けた準備をします。(4ヶ月程の準備期間) 月収35万円程度でした。 失業保険は18万円程度を2ヶ月間受け取る予定です。 3つのケースが考えられると思います。 ①健康保険を任意継続する ②国民健保に加入する ③親の扶養に入る ①の場合、任意継続をした事を会社にバレて、突っ込まれたりしないでしょうか? また1月上旬から家業を手伝うと言ってしまった為、任意継続の申請をしても、受理されないかもしれませんか? 教えてください。
で休職中で傷病手当金を受給しています。といっても軽度なので毎日退屈です。 本業と全く違うストレスのかからないアルバイトをするのは違反ですか? もし健康保険組合にバレたら支給停止や罰則ってあるんですか? 健康保険組合は税務署に収入の確認とかしているんでしょうか? 20年位前、知人がやはりうつ病でバレないようにと遠方でバイトを2つ掛け持ちし、傷病手当金と合わせて月に50万円の収入があると豪語していました。
厚生年金保険料が、給与は変わらないのに、合わせて5000円ほど増えていました。理由が分かりません。これから毎月いままでの保険料+5000円となると、かなりキツいです。上がった理由は何でしょうか?給与明細をみると、いつもはかかれてないない数字がかいてあり、厚生年金11-170 健康保険14-170 と記載がありました。これはなんでしょうか? 恥ずかしながら社会人半年の未熟者にも分かりやすいように教えていただきたいです。
るので、 失業保険をもらいながらハローワークで仕事を探そうと思っています。 その際、失業保険をもらっていても国民健康保険の減免は受けれるのでしょうか? 仕事が決まればいいですが、失業保険は4ヶ月で終わります。
級 16 190000円 185000 ~ 195000円 報酬月額等級 17 200000円 195000 ~ 210000円 とし 3ヶ月の給与総支給額 4月 194000円 5月 185000円 6月 200000円 の場合 3ヶ月の平均報酬月額は19万3000円で 10月からの報酬月額等級は16として見直しになりますか? 詳しい方の回答をよろしくお願いします。
員の健康保険・厚生年金保険の月額変更届を作成しようと思っています。 月の出勤日数が減って毎月15日間の出勤をしてくれている従業員の方がいます。 給与も減りましたが、変更届けの総額を書く欄で「基礎日数が17日以上の日を対象」と言った感じで説明欄にかかれていました。 この場合、15日しか出ていない従業員の健康保険・厚生年金保険料を下げることは出来ないのでしょう?
給付)は健康保険、税金の両方が非課税で年間収入には入らない 教育訓練支援金(2ヶ月毎)は健康保険の年間収入に入る、税金は非課税 であってますか?言葉が似ていて戸惑っています。
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