がないため 30歳を機に地元出ること、転職を決意しました。 彼氏もいなく今までの恋愛歴からして 自分は結婚出来ないなと思い 長くできる仕事を探してました。 本当は結婚したかったけど 恋愛画続かない、出来ない自分が 悔しく悲しくもう恋愛で辛くなりたくない為仕事にはしろうと決意しました。 その際地元でスナックのバイトをしてた時、出張できていた会社の方と仲良くなりその会社に務めることになりました。 そこは地元から飛行機で2時間ほど。 給料はギリギリ1人暮らしできるくらいでしたが、頑張っていきたいこと そしてとてもその会社の方々がとても良くしてくれたことで入社を決めました。 決めたのが9月です。 そして入社は来年の1月です。 しかしそのあと彼氏ができ、 トントン拍子で話が進み 結婚をするとなりました。 私の中ではもう結婚もできないと諦めていたところに今までにないくらい 気が合い、優しい方です。 スピード婚にはなるし不安もあるけど これを逃したら今後そのような出会いは 無いような気がします。 今までもそうだったから。 ただそうすると転職先に断らないといけないこと、とても良くしてくれたのに 恩を仇で返すようになってしまうことが とても申し訳ないです。 親に相談したらせっかく紹介してくれてあんなに良くしてくれたのだから 1年くらい務めてそれでも結婚するなら したらとなりました。 私もそれは考えたけれど、 ずっと迷って迷って答えがでません。 けど1年だけ務めると期限を決めた上での 入社はよくないのではないか、 でももし1年の間に別れたら転職してよかったとも思うけど、入社してなかったら、、など。。 彼氏は今後の仕事は とりあえず俺の稼ぎもあるから バイトしながら探したらいいし やりたいことに向けてサポートもすると 寄り添った考えもしてくれるし、 しかももう彼氏も30私も30、 結婚するならいい歳ではないかとも思うし、これを変に逃したら、、 1人だったら仕事に生きたいけど 出来たら結婚はしたい人生ではある。 なにか助言等ほしいです。。。
回答終了
です 初めての転職です ① 内定辞退は入社2週間前まで、と 言われていますが 2週間前までに連絡、いうのは 3月17日までに連絡 3月18日までに連絡 どちらでしょうか ② 2週間を過ぎて 内定辞退を申し出た場合 4月1日から雇用契約解除までの数日は 入社扱いになりますか その会社に在籍していたことになり 厚生年金の記録が残ったり 履歴書への記入が必要になりますか 入社直前で不安になり 自信をなくしています 入社しても、すぐに辞めて 短期離職の無駄な職歴が ついてしまうなら 入社しないほうがいいのでは と思っています 相手先の会社へのご迷惑については 社会人として ありえないことですが 入社、退職の手続きのことを思うと 2週間をきっていても 内定辞退の方がいいのでは と思っています はなはだ 勝手な質問ではありますが よろしくお願いします
解決済み
たのですがやはりお聞きしたいので質問させていただきます。 自分は24卒で最近大学事務職の内定が貰えました。もともと公務員志望だったのですが、勉強不足で筆記で落ちそれからは民間での就活をしていました。夏休みを過ぎても内定が貰えず焦っており、店舗数が多い薬局のエリア勤務の事務職を受け、9月の頭に内定を頂きました。 この時まだ1つも内定がなかったこと、就活でメンタルがボロボロでここで落ちたらもうやる気が出ないなどの理由で、二次・最終面接、内々定のご連絡の際に御社以外はもう受けていない、公務員試験(来年)も受けない、家族もこの就職に納得しているとはっきり言ってしまいました。 しかし実際には内々定を頂いた日の3日前に大学事務の一次を受けており、その後も運良く進み冒頭に書きましたように内定を頂くことができました。 この場合どのような理由で内定辞退のご連絡をすればいいでしょうか……民間企業の人事の方とはLINEでやり取りをしており、重要な連絡のみ電話で行っていました。誠意を見せるためにも電話が基本とありますが、どうしても怖いです。
る企業から内定をいただいたのですが、例の紅麹に関係がある会社です。求人応募し書類選考〜SPI,適性検査〜面接〜まで進み、そこから最終面接を行うまでの期間にこのニュースがでたという状況です。 最終面接まできたので、とりあえずは受けておこうと思い最終面接を受けたところ内定をいただきました。 が、家庭もあり年収アップを転職の軸に考えているためさすがにこのタイミングでの転職はリスクがあると考えており内定を辞退しようと考えてます。 先日X (旧Twitter)で 【メールでの内定辞退は失礼?】 というのが物議を醸していました。 今回自分もメールで内定辞退の連絡をしようと考えてたのですが、これって失礼なのでしょうか? またこの事件が起こらなければ入社意思はあったのですが、この場合どのような理由と共に連絡するのがいいでしょうか?
頂き、承諾書にサインをしたのですが、辞退できるのでしょうか? エージェントからは辞退はできないと言われました。 色々調べてみると法的拘束が無いため辞退は可能とあったので知りたいです。 以下は承諾書の文章です。 おそらくエージェントが作成した物だと思われます。 承諾書 このたび、貴社より労働条件通知書を受領致しました。 つきましては、私、 は、令和 ◯年 ◯ 月 ◯日付で、貴社に入社するこ とを誓約するとともに、下記事項を遵守することを承諾いたします。 記 1. この承諾書提出後は、正当な理由なく、また無断で出社を拒否いたしません。 2. 他者選考は全て辞退対応いたします。 3. 指示された書類は、遅滞なく提出いたします。 4. 提出した書類に不実記載がないことを誓約いたします。 5. 住居変更・親族異動等の事実があれば、直ちに文書で連絡いたします。
ょうか? 2社から内定をいただいたため、1つにしぼらないといけなくなり迷った結果1社をお断りしました。今思えば断った方に行けば良かったと思ってます。 多分そんな自分勝手なこと許されないと思うし、もしそれで入社できたとしても最初から印象悪くなって入社後嫌な思いをするかもしれません。 こういう場合どうやって気持ちを落ちつければ良いでしょうか。 時間を戻したいです。。。
。 丁寧に謝罪して辞退しましたがその後流産しました。 割とすぐにだった為、連絡をするのも恐縮し、ですがすぐ働きたかったため、現在は別のところで再就職しました。 ですがずっとしたかった仕事のため諦めきれずに事情を伝えるメールをしました。続けて電話でもお伝えしました。 そのところ 連絡しづらかったと思いますが面接しましょう、 と言ってくださりました。 この場合受かる確率はどのくらいなのでしょうか。
主婦ですので、退勤時間等を重視していますが安定して働きたい欲もあり、どちらを選ぶか非常に悩んでいます。 ①無期雇用派遣 超大手企業 自宅から通勤40分程 残業月20時間程度有 ②1年程の派遣 自宅から通勤20分程 残業ほぼ無し 皆さんなら、どちらを選びますか? ご意見お聞かせ下さい。
て内定辞退をして、今も就活を続けています。 今週4社、面接を控えているのですがもし4社の中から2社内定を頂いた場合、どちらか内定辞退をすることになりますが時期が入社まで残り少ないので法に問われることとかってないのでしょうか?全て面接1回のみの会社なので、おそらく同じようなタイミングで選考結果がくるのではないかと思われます。どの会社も2月末に研修があるところが多く、もちろん研修の前には、というか選考結果が出揃ったらすぐに内定辞退をするつもりです。 常識的にこの時期の内定辞退ってあり得ないと思うので不安です。
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