添え状は作成する予定ですが、菓子のお礼もした方が良いでしょうか? その際、添え状内に一緒に書くのではなく、お礼状として別に作成すべきでしょうか?(別の場合、お礼状に記載するべきでしょうか?)
回答終了
します。 就職活動を通して、今まで会社に手紙等を送った事がないので、同封する手紙の書き方があっているのかよく分かりません。 ネットで調べてみたのですが、以下の内容で大丈夫でしょうか? ---------- 平成●●年●●月●●日 ●●株式会社 人事部御中 拝啓 時下ますますご清栄のこととお慶び申し上げます。 先日はお忙しい中お時間を頂戴し、誠にありがとうございました。 貴社から内定を頂く事が出来、大変嬉しく思っております。 以下の書類を送付致しますので、ご確認下さいますようお願い申し上げます。 また先日も連絡させて頂きましたが、卒業見込証明書が●●日以降の発行になってしまうため、本日は内定承諾書のみ送付致しました。 ご迷惑をお掛け致しますが、卒業見込証明書は発行出来次第、郵送致します。 至らぬ点も多々ありますが、ご指導、ご鞭撻の程よろしくお願い致します。 敬具 記 内定承諾書 1部 以上 ---------- >先日はお忙しい中お時間を頂戴し、誠にありがとうございました。 先週本社で社長・人事と面談し内定をもらったので、この文章を入れました。 承諾書の他に卒業証明書も必要なのですが、内定が出てから今日まで諸事情で大学に行くことが出来ず、早くて締切日当日でないと発行出来ないという事が今日わかりました。 そのため明日人事に電話をしてその旨を伝え、証明書は後日郵送か持参にしてもらいたいと思っています。 郵送もしくは持参になった場合は、このような書き方で大丈夫でしょうか? 承諾書の宛名は社長なのですが、同封する手紙と封筒は人事部宛で大丈夫ですか?
解決済み
サイトの返信フォームから送って欲しいとのことでした。この際の返信の仕方を教えてください。 また、お礼状を兼ねた文面にすることは可能でしょうか。例文を載せていただけるとありがたいです。よろしくお願いします。
、内定辞退を考えています。①誓約書提出後でも辞退可能か、②内定式前後でその状況が変わるか、について伺いたいです。 *内々定ではなく、内定が早く出た理由は海外で選考が行われたから、と人事の方が仰っていました。 *内定承諾書、ではなく、誓約書、であったことにひっかかっています。何か違いはあるのでしょうか。 *現在就職活動を継続しており、新たに内定をいただき次第の辞退を考えています。10/1の内定式の前後で、辞退できるかなどの状況は変わってくるのでしょうか。
部の型に確認のメールを送りたいと思い文章を考えたのですが、 ここをこう変えた方が良いなどの指摘があればどうぞよろしくお願いいたします。 件名:内定承諾書について 株式会社○○ 人事部 ○○様 お世話になっております。 ××大学工学部△△学科の○○と申します。 この度は内定通知を頂き誠にありがとうございます。 先月に内定承諾書を期限内に届くように返送をさせて頂いたのですが、 今になってしっかりと期限内にお届けできたのかが不安に思いご連絡をさせて頂きました。 お忙しい中大変恐縮でございますが、ご対応頂ければ幸いです。 何卒よろしくお願いいたします。
ました。 第一志望は落ちましたが第二志望の結果を待ちたいという理由から、承諾を2週間延長していただきました。 しかし、落ちたと思っていた第一志望から連絡があり、第三志望の内帯承諾期間の最終日前日に最終面接を行うとメールがきました。 ここで、みなさんだったらどのような手段をとるかお聞かせ願いたいです。 1.内定承諾し、第一志望がもし受かったら辞退する。 2.もう一度承諾期間を延ばしてもらう。 3.第一志望の面接時に内定承諾の期間が迫ってることをさりげなく伝える 4.その他 第三志望の企業は50人規模の企業で、人事の方々含めとても良くしてくれたので内定承諾後に辞退するのは心苦しいです。 また、第一志望は二次面接が最終面接なので落ちる確率が高いです。また、第二志望の企業からはお祈りのメールが届きました。 学校に相談したいのですが、ゴールデンウィークで開いていません。どなたかお力添えいただけませんでしょうか。
就活生ですが、内定承諾書を送る際の添え状のサイズについてお尋ねします。 内定承諾書はA4サイズで、 用紙サイズを揃えた方が良いかと思いましたがA4サイズの便箋が近くのお店に見当たりません。 急ぎで出したいので通販サイトなどの利用は考えていません。 一筆箋でも良いのでしょうか。 回答よろしくお願いします。
ような行為をしないことをここにお約束し…」といった言葉が書かれていた場合、サイン後の辞退は出来ませんか? 入社まではあと何ヶ月もある内定になっています。
0万 賞与年2回(2ヶ月分) 年間休日120日以上→土日祝日、夏期年末年始休暇(各5日程) ②専門商社の営業 月給22万 年間賞与2回(5ヶ月分) 年間休日130日→土日祝日、夏季年末年始休暇(各一週間程度)、社員旅行 週に何回かリモートワーク 他にも2社から内定をいただいていましたが、現在この2社に絞ってます。 皆さんだったらどちらを選びますか?
験のある方いらっしゃいますか?
< 自分のペースで、シフト自由に働ける >
求人の検索結果を見る
内定承諾書の提出期限は?届かない場合や辞退する際の注意点も紹介
選考対策
採用面接に合格すると内定承諾書が送付されてきます。内定承諾書とはどのような書類で、届いたらどう対応すれば...続きを見る
2022-06-13
内定の承諾メールの送り方やマナーは?例文や注意点とともに解説
転職活動で応募先の企業から内定をもらった場合、内定の承諾についてどのように連絡をするのが正解なのか、迷っ...続きを見る
2022-07-11
転職の内定承諾後に辞退は可能?トラブルを避けるには早めの連絡を
内定を承諾した後に「ほかの企業を検討したい」と悩んだ場合、内定の辞退はできるのでしょうか。法律上の見解や...続きを見る
転職で内定の保留はできる?企業への伝え方やリスクについても説明
転職活動で企業から内定をもらった際に、他社の選考状況や今の職場からの退職時期などが理由で内定承諾を保留し...続きを見る
内定が取り消しされる条件とは?不当な取り消しへの対応策も解説
内定をもらった企業から、「内定取り消し」の連絡が来たらどうしたらよいのでしょうか?内定取り消しは、法的に...続きを見る
内定辞退はどう伝えたらいい?電話やメールの例文とマナーを紹介
面接を受けた企業から内定をもらった後で、さまざまな理由から入社するのを躊躇するケースもあるかもしれません...続きを見る
内々定とは?内定との違いや取り消しになるケースも解説
内々定とは「内定を出します」という予告の意味を持つ、企業からの意思表示です。内定を出すタイミングが制限さ...続きを見る
2023-03-03
内定のお礼メールは送るべき?書き方やマナー、例文を紹介
企業から内定の連絡をもらったら、マナーとしてお礼メールを送った方がよいのでしょうか?本命の企業からの連絡...続きを見る
答えが見つからない場合は、質問してみよう!
※Yahoo! JAPAN IDが必要です