通して応募をしました。その結果、半日後ぐらいに応募企業から連絡があり、もう少し詳しい情報を知りたいから 4月5日(金)必着で履歴書と職務経歴書を送付するようにとのことでした。また、通過した際の一次試験の日程なども一緒に記載されていました。 私は3月24日に書類を発送しました。書類の到着予定日も25日とのことでした。それから2週間経ってますが未だに連絡がなく。 やはり不採用の可能性が高いでしょうか?
解決済み
ってる状態です。 まぁまぁ大手の会社なので、書類選考→営業所(自分が働く場所)面接→役員(本社)面接という流れで、全体的に採否結果までおおよそ3週間~1ヶ月かかると言われました。 21日に企業側に書類を受け取ってもらい、通常書類選考結果は7日~10日かかるそうですが、先週末になっても連絡なく…これは書類選考落ちたのかと思いエージェントに確認すると、 「こちらの企業さんとは昔からの付き合いですが、正直他の方より時間かかってます。月末月初ということで忙しいとは言っても、本来なら先週半ば(3月1日前後)には出てるはずなんですよ。役員の方は既に確認しており、あとは営業所の方だがバタバタしてるようで。あとは現在各地の営業所で募集と応募が起きてる(そこのエージェントからだけで6名程らしいです←自分が希望する営業所では何名かは不明)状態で。なかなか確認まで至ってないようです。不安にもなりますよね、来週は少し落ち着くだろうとのことなので、こちらもまた確認連絡しますのでご理解頂けますか」 とのことでした。 知人(同じ業界で働いてる)に話すと 「そんな営業所止めた方いいんじゃないか?」と言われてしまいました。 自分は会社を見る目がないようで、転職する度に 「なんでそんな会社ばっかにいくんだ」と何なら入社した会社の従業員達から「こんな会社辞めた方がいい。自分らはもう歳だから諦めてるが、少なくともこんなとこより良いとこは一杯あるから」と周りから言われる始末でして(入社直前に不平不満爆発でストライキ&役員含め大量退職に遭った会社、ブラックだが寝ずに稼げるという人達が集まる会社、営業所管理者がモラハラパワハラ体質で退職者続出した会社など…)正直自信が持てなくなってます。 状況踏まえて第三者の目線から聞きたいのは 書類選考落ちの遠回しなやり方? 役員側は面接OKだが営業所側のキャパ次第ともとれるので…落ちてしまった可能性? そもそも期日守れない所に行くのは止めた方がよいものか? 自分が働く業界はそもそも中小が多く、また人手不足なのもあり書類選考は少なく、あっても3日程度で連絡来ます。面接に至っては1回のみが主流で、その場で採用を言われることさえあります。 そのため、今回の選考は初めてでよくあることなのか?判断基準(業界により違うと思いますが…)がよくわかりません。 宜しくお願いします。
を頂いてから、連絡がありません。 もう20日近く待っているのに...。 ネットで調べると合格者にしか連絡しない所もあるとの事ですが、メールの文面からはわかりませんでした。 メールで問い合せた方がいいでしょうか?? ↓17日に受け取ったメールの内容はこちらです↓ この度は、お忙しいところ書類送付をお手配頂きまして誠にありがとうございます。 今後の選考に関しましては追ってご連絡させていただきますので、誠に恐れ入りますが、今しばらくお待ちいただけますようお願いいたします。
回答終了
たところは大企業の事務ですが、事務でも複数出している企業です。(採用業務、給与計算など)また、応募したところ以外はまだ応募者がいないとのことでした。 採用でも不採用でも連絡する(不採用の場合履歴書返送する)とのことですがこれは不採用確定でしょうか?それとも、他部門で採用するか迷っているのでしょうか?
この『応募者多数』っていうのは 疑問です。 誰でも知っている企業なら、まだしも 地元でも知らない小さな企業だったりすると かなり疑います。 『応募者多数』って記して 企業に関心あるとか人気あるとか 変にアピールしているにしか思えないが どうなんでしょう?
けた方がいいと言われました。 もしかけた方が良いのであればなんと言えば良いでしょうか、、? 書類を送らせて頂いてもよろしいですか?なんて聞いたらこいつ書いてあることも読めないのかと思われないでしょうか? 求人票には書類送付前に電話などは書いてないです。 わかる方入れば回答よろしくお願いしますm(*_ _)m
用から1度電話をして「履歴書等を送ってください」と言われましたので、送付致しました。 送付したのが先週の水曜日の夜なので木曜日には回収されているかと思います。(速達で送ったつもりですが速達で送れたかどうかは分かりません。) 戻ってきてはいないので送れたかとは思っております。 電話では、新設工場なので別の会場で行うとのことです。 時期は今月の末付近を予定していると言っておりました。 面接日時が決まり次第、連絡いたします。とは言っていましたが、未だに連絡はありません。 募集自体は今月の頭に掲載されておりました。 速達で届いていれば到着してから1週間経ちますが、返事等がないということは書類選考で落ちてしまったのでしょうか? はたまた慌てすぎなんでしょうか?新設工場でもありますし... 募集人数は業種は違いますが、その工場全体ですと30人近くは募集しておりました。 書類選考がある会社は初めてでして、お祈り封筒が届くのを待つしかないんでしょうか。 同僚の人に聞きましたら、別の事業所ではありますが、1週間で不採用(書類選考に落ちました。)のお祈り封筒が届いたみたいです。
書類選考させて頂きたいと思いますので、 履歴書(写真付き)・職務経歴書を送付いただきますようお願いします。】 とメールを頂いたのですがこの場合は郵送なのでしょうか? 彼氏にメールを見せると【メールで送付】でいいんじゃないの?と言われ不安になりました。 私は郵送だと思い込んでいたのでその言葉の衝撃がすごくて… 無知で申し訳ないですが教えてください! お願いします!
自己PRとか 履歴書に書いてあるんですが改まって聞かれるんですか? 履歴書とは別にエントリーシートとと言うのも提出 しました。履歴書のコピーは取りましたが、 エントリーシートのコピーを取り忘れてしまい、 何を書いたか忘れてしまいました。 やはり、質問でエントリーシートからも突っ込まれますか? 初めての転職活動なので分からなくて困ってます。 因みに病院の事務職です。
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