解決済み
。 今年の三月に短大を卒業し、四月から正社員として働き 始めました。 職種は事務(電話対応)です。 まだ電話対応の仕事自体は教えてもらっていないのですが、会社に行って先輩達が働いているところを見学して勉強しています。 ですが、自分は事務職に向いているのか違和感を感じました…。 就活をしていた頃は、接客中心に仕事を探していました。 今の会社に内定をもらって、電話対応も接客の一つだし、ネームバリューもあるので良いと思い、受けました。 しかも、ここしか内定もらえなかったので… でも実際に仕事の現場を見ていて、声だけの接客、お客さんの前ではない接客に、面白さを感じません。 私は学生の時のバイトは全部、直接お客さんを目の前に接客をしていて、そうゆう仕事が好きだったので、今の事務職に違和感を感じるのだと思います。 自分は事務じゃなく、アパレルなどの方が合っていたんじゃないかと思います…。 でも同期や先輩は、いい人ばかりで、いざ辞めるってなるのは気まずいです。 同期に転職のこと、アパレルがいいと言ったら、『一緒に頑張ろうよ』と言われました。 すごい嬉しくて、やっぱり職種が嫌でも頑張ろうかなとも思いました。 でも、転職活動はするつもりです。 そんなに甘くないとは思いますが。 そこで質問なのですが、 ・こんな理由で転職したいと思って活動していらっしゃる方はいますか? ・あと私の考えは甘いでしょうか? 今の職種は、なんか缶詰に入れられているようで嫌です。 人(お客さん)の前で接客したいです。 ご回答よろしくお願いします
ですが、会社と自分の認識がズレており、私がやりたかった仕事が出来ていない状態です。 なので、2ヶ月後辺りに在籍しながら第二新卒として転職活動を行おうと思っているのですが、やっぱり半年も経たずに転職活動をするのはヤバいですか? 転職理由は主に3つあり、 1つ目が、開発職として入社したのですが、運用する為に開発していく感じで、1から開発するものではなかったこと。 2つ目が、ツールが業界標準の物ではなく特定サービス向けの自社ツールなので、このまま居ても成長が出来ないと思ったこと。 3つ目が、上司との面談で今後新規に開発すること(受託も含む)は無いと断言されたことです。(受託運用はあるそうです) 給料や人柄も良い職場ではあるのですが、自身の成長が見込めないことと、何より自分がやりたい仕事ではないので、やりがいを感じません。(やった結果新規開発が出来るなら別ですが出来ないようですし。。。) 転職理由を聞かれたら、上記の理由をポジティブ風に言い直せば大丈夫でしょうか? また、第二新卒として転職する場合何をアピールすればいいのでしょうか? 退職については、契約社員なので更新時に向けて辞められるように活動しようと思っています。
既卒で就活し内定を頂きに就職したが、数ヶ月で辞めてしまった場合、第二新卒扱いですか?
であるため、何とかして早く次の職場を見つけたいです。どのようにして転職活動を進めていけば良いでしょうか。 (利用すべき第二新卒向けの転職サイトや機関など) 経歴に傷がついた状態で、かなり厳しいことは重々承知の上ですが、どうかアドバイスをお願いします。
回答終了
1,地方のハローワークで適性検査や職業相談をやっていますか?あった場合は電話で予約制ですよね?(手続き を詳しく教えていただけたら助かります)2, 2,ハローワークの適性検査や職業相談はどのような内容で、どのような形で役に立ちますか? 職員で差があると思いますが、経験した人や詳しい人がいたら教えてください。 3,適性検査や職業相談は求職者の正確、経験、求める仕事内容などを考えてアドバイスや対象企業の面接アポイントを取ってくれたりするのですか? 違う場合は正しい内容を教えてください。 4,第二新卒という言葉は造語と聞きましたが、希望企業に選考応募する場合は人事担当者に第二新卒、中途、どちらで話をするべきでしょうか? 現在、新卒で入った企業で1年10ヶ月働いた場合です。 お手数ですが回答よろしくお願い致します
期間でまだ保険証その他もろもろ何もできていないので、職務歴には特に書かなくても問題ないと聞きました。 そこで質問なのですが、僕のこれからの就職活動は既卒になりますか?第二新卒になりますか? また、21卒歓迎というようなものにも応募してもよいのでしょうか??
カー系の物流会社の企画職として仕事をしていますが 来年を目処に転職したいと考えています しかし、それでお前に何が出来るんだ? と言われたらすぐ答えられません 企画業務は新卒から一人でいくつもの案件を抱えていましたので、納期感やなるべく分かりやすい文章で車内説明資料を作成する能力は付いたと思いますし また、物流に関する機械や重機、工場内の詰所の新設工事やシステム導入など仕事は多く経験しました しかし、キャリアアップを目指す上ではまだまだ不十分だと思っています 今客観的にある程度形になっているのは TOEIC745点です 私はこれからどこを伸ばしていけばよいでしもうか? TOEICか、簿記か、それ以外かで迷っています 乱文で恐縮ですが、お答えのほど宜しくお願い申し上げます
りますが、どなたか聞いてください。 車屋の受付スタッフとして第二新卒で入社後2年ほど働いております。 今の店舗は1年半になり、大型店です。人手不足のため、電話対応やお茶出し、経理以外にも整備受付、営業スタッフの手が足りない時は販売している車の装備の説明や納期を調べたり、試乗車を手配したり、タイヤや部品を運んだり…とにかく何でも屋です。 元々車が好きで接客に関しても特に苦手意識もなく、充実した仕事内容ではあるのですが、あまりにも激務でプライベートを完全に潰しております。 最近同棲していた方と結婚したのですが、平日1日または2日やすみ、8:30に出社して、19:30頃に仕事が終了する生活(ただ、事務職のため会社の方針として原則残業NGのため、残業代はほぼついてはいませんが…)です。 毎日洗い物や掃除もとくべつ出来ずに寝てしまいます。 翌日私が帰る前に夫が洗い物をしてはくれるのですが、部屋がかなり散らかり放題で、夫より私の方が収入高く、さすがに妻になったのにこれでは申し訳ないな…と思っております。(夫は家事は苦手ですが、私に代ってかなりやってくれています) さらに、仕事中は無いのですが、プライベートになると無くし物や寝坊が多く、夫や友人にかなり迷惑をかけてしまっています。 元々そこまで几帳面ではありませんでしたが、かつてないほどに生活が荒れました。異動前に同棲していた時は、部屋もそれなりで、掃除もそこそこ行き届いていたのですが…。 以前半年間配属されていた店舗では残業もなく、有給もそれなりに自由に取れていましたし、その上で給与は変わらなかったので、今のお店はかなり問題があると思います(質問とは関係ありませんが、今のお店ではパワハラなども横行しております) 結局何が言いたいのか大変分かりにくいですが、何か私の生活にアドバイスいただけますと幸いです。もっと大変な人もいる、などの回答はお控えいただけますと幸いです。
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