過去にABCマートでバイト、もしくは社員さんだった方に質問です。 僕は昔から靴に興味があり、将来も靴屋に就職したいと思っています。 そこでABCマートならバイトから社員になることがで

バイトしてました。 まずシフトに関してですが、一応希望は聞かれます。ただ、そのお店に主婦パートがいる場合、休みがその人とかぶれば主婦パート優先になります。 希望が全部とおると言うわけではありませんが休みはちゃんとあります。 ただ社員の場合は月4〜5ぐらい。休日出勤当たり前、残業当たり前。 希望なんてよっぽどのことがない限り取れません。 ノルマに関してですが、ノルマというものはありません。 ただし、日々の予算を着々とこなしていくというだけです。…と面接で言われました。 「それって結局ノルマじゃん」って思いましたが。 グランドステージならば繁忙期で300〜500、正月期間となれば1000は目指すようなＳランク店ですので、店員の人数は多いですが一人当たりの個人売上額がすごいでしょうね。 ちなみに私が働いてた店は田舎ですが、繁忙期で100、正月は300を売り上げていました。 バイトでも最低18は狙っていかないとって感じでしたね。 慣れてきたら他店へのヘルプも行かされます。県外はないとおもいますが、大阪ならたーくさんありますからね。私も田舎ですが人手が足りないとのことで数ヶ月間、自店、Ａ店、B店をいろんな店のバイトの子達とグルグルまわってましたよ。 でも顔がつながれば取り寄せなどで他店にＴＥＬしてもあまり嫌な顔をされないと思います。 酷いとこはホントひどいので。 また体育会系のノリです。大きな声で挨拶、声出し、声がけ、店内を走る。 最初の1ヶ月、本気でしんどかったです…。喉ガラガラ、足はパンパン、腰痛い…。 でも接客が好き、靴が好きっていう方ならばきっと楽しい仕事だと思います。 GS梅田で最初働けば、今後社員になって他店で働いたときちょっとは楽と思いますよ。 GS並の店は本気で仕事量多いですから。