氷河期世代なんですが、求人を見ると介護、警備員位しか無いですよね？ IT人材が不足しているとの事で地方在住ですが、ITの訓練を受けましたが、地方にはITの求人が無いです。

その他の回答（6件）

• へいへい我が社は絶賛募集中だぜ！ ブラックなITなんて能無し経営者が搾取目的の会社さ。 我が社は人柄重視、スキルは優しく教えますよ。 みんな未経験からスタート。それでも出来る。 教えるワイが優秀だからさ笑

  回答日2022/05/10 18:58:16

  tas********さん

  違反報告する

• なんでそんな狭き門の仕事ばかり選ぶのか？ 結局、一見楽そうに見える仕事ばかり選ぶからだ。 現実は、ITなんかめちゃくちゃハードです。 逆にキツイ肉体労働だと思われがちな仕事ほど、実は楽でホワイトなのにね。

  回答日2022/05/09 20:44:12

  focosha torimathさん

  違反報告する

• 氷河期世代の43歳 3１～32歳 無職 32歳 採用 会社員に復活 10社くらい応募したかな。書類通過３ 採用１ まぁ、うまくいけば採用されるって感じで。現職の経験は派遣でやってた程度（製造業 作ってるもんは全然違うけどね） なので０からではないかな。 採用されたのは出身地近郊だった事と、枠が空いてたから？ たまたまとか、運だと思ってる。 年齢的にはギリだったと思う。 入社して10年経って思うけど、欲しいのは30代だからね。世代的に不足してるんで。

  続きを読む

  回答日2022/05/07 17:40:40

  なるほど2

  シュウさん

  違反報告する

• 氷河期でITの実務経験なしでIT業界は無理です。新卒の頃なら、未経験でもひくて数多だったのですが。

  回答日2022/05/07 17:23:24

  ID非公開さん

  違反報告する

• IT人材は不足してますよ パソナは実務経験のある人材しか紹介しないイメージが強いですけどね 未経験だと派遣は難しいと思います 年齢を重ねてれば 経験が活かせる分野が無いと 仕事には させてもらえないとは思います いくら学んでも 仕事未経験だと あまり意味は無いですね 実務と勉強って 全然違いますから 特にITは それは感じます 実務の上に勉強を上積みするのは有効なんですよね 引き出しの数が増えるので なので、待遇とか気にせずに とにかく実務経験を積んでみることが大切だと思います 職業訓練ごときで即戦力なんかには なれませんので、未経験で受け入れてくれる所なら どこであろうと ブラックであろうと 飛び込んでみるしか無いと思います 人間関係も含めて なかなか大変な仕事ですが 向いてると良いですね

  続きを読む

  回答日2022/05/07 15:33:37

  tnx********さん

  違反報告する

• IT会社の求人は何社受けられましたか？ IT会社で勤められる実力とやる気が本当にあれば、『契約社員でも期間社員でも良いので一度実力を見て頂けませんか。その間の給料もご一任します』って言うくらい、企業に売り込んでますか。 現場経験がない人が転職する際の仕事はそんな簡単に見つからないでしょう。 それは地方住みであるとか、就職氷河期世代であるとかを問わずです。 就職氷河期世代でも、それまでの仕事で実力を付けてきている人はきっと転職時もスムーズに作業を進めておられると思います。

  回答日2022/05/07 15:14:51

  なるほど1

  fmb*****さん

  違反報告する