色々調べると学歴フィルターは無いとかありますが、採用情報?が基本大学の名ばかりなのです。面接では学歴ではなく、いかに入社意欲を伝えられるか、ユーモアな思想を大事にしているなどがあり調べるほど分からなくなってきたのです。詳しい方がいましたら教えて下さると幸いです
まず、新卒か既卒かによります。 新卒採用(高校現役生)の場合、法律の問題で自由に応募できず、トヨタ系列会社が自分の高校に求人票を出している場合に、可能となります。株式会社 豊田自動織機の場合、 本社・刈谷工場 大府工場 共和工場 長草工場 etc... など生産拠点(工場)がありますが、その工場の近辺の高校(工業高校)に会社は求人票を出すとこになります。求人票に対して、応募する形でエントリーするわけです。 既卒の場合は自由に募集に応募できますが、既卒では基本「期間工」「期間従業員」などの身分になることが多いです。 >採用情報?が基本大学の名ばかりなのです。面接では学歴ではなく これは大卒採用です。 本社求人ページ、マイナビ、リクルートなどは、基本大卒採用しかありません。
ありがとうございました!
工場の技能職(いわゆる組み立て工)は高卒中心です。 スタッフ職は学歴不問(経験重視)であっても人気があるので実際に採用されるのは競争を勝ち抜いた大卒が主というのが実情です。 なお、他の方への補足拝見しましたが板金工は組み立てではなくて修理工ですので、工場で要求される技能ではありません。仕事で身につけることも無理です。 そちらが希望なら自動車整備士の専門学校に行ってから修理工場かディーラーをに就職することをお勧めします。
高卒というのが、まだ高校生で学校求人で就職するのなら、「求人が来る」「自分の学内成績がよい」場合に限り、就職可能です。 もう高校を卒業しているのなら、未経験者がいきなり正社員として就職するのは不可能です。契約社員として工場で働くことになるでしょう。
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