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ホンダ期間従業員についてお聞きします。 三ヶ月更新の最長24ヶ月の契約なのですが、

途中で切られることもありますか? 正社員になることができますか? 知り合いでこういった製作関係働いてらっしゃる方いますか? 転職するか迷ってます。 実際、期間従業員で職を無くした40代の方、知ってますので不安です。 ちなみに現在は介護の非常勤で12万の月収と副業で六万くらい収入があります。 ヘルパーの資格取得中です。 お願い致します。

質問日2011/06/25 06:50:32
解決済み2011/06/26 15:07:06
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お礼100

ベストアンサー

ホンダではないですが、つい最近まで友人が他の期間従業員をしていました。やめた理由は、今年3月11日の震災です。 ある程度しか聞いていないので分かる部分だけお答えします。 どこの車(メーカー)も同じことが言えるそうです。能力や震災(自然災害)などで契約更新がなくなることもあるそうです。ホンダの場合もこのようなことがあったようです。こちら参考http://sankei.jp.msn.com/economy/news/110428/biz11042818400068-n1.htm 契約更新についいてですが、更新されない理由は下記のことがどこの会社でも記載されている内容です。 ・生産の状況、及び本人の勤務態度・能力。 ・勤務能力が著しく劣り、勤務態度が著しく不良なとき ・ 健康状態に支障をきたし、業務に耐えられないと会社が認めるとき ・ 減産や正規従業員の配属により、余剰人員が発生したとき、または余剰人員が発生することが見込まれるとき ・ 事業の縮小や生産ラインの移管により、業務が減少又は無くなったとき ・ 当社規定による解雇事由に該当するとき 期間工は基本的には二交替制での勤務が中心という事もあり、年代や個人の体力・体調も関係するようです。 正社員になれるかは、基本的には能力次第だそうです。

回答日2011/06/25 07:11:15
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質問した人からのコメント

参考になりました。ありがとうございました。

回答日
2011/06/26 15:07:06

その他の回答(2件)

  • 三か月単位での契約なので その途中期間での 契約解除はありませんが 24カ月の保証はありません。 最大24カ月までと思ってください。 リーマンショックの時は 契約更新月で 次から次へと 解雇でした。 給料も魅力的ですが 期間従業員ですので 確かに 高収入です。特に自動車の組み立て工場は キツイです。

    回答日2011/06/25 07:11:58
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  • 契約期間中にきられることはまずないですが、更新されないことは普通にあります。正社員登用は制度はありますが、実際に正社員になれる人はほとんどいないと思ってください。がんばって働けば月収25万以上稼げますが、その分体はきついですし、単純労働でミスが許されない職種ですので精神的にもすごく疲れます。正直転職先としてはお勧めできません。

    回答日2011/06/25 07:04:23
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