トヨタやソニー、ホンダ、NEC、パナソニック、NTT、シャープ、日立、東芝などの一流企業への同志社からの就職者の3分の2が理系です。このうちほとんどが工学部電気系機械系学科からの推薦就職です。 ちなみに学生数で言えば文系が約2万人に対し理系は4000人。電気機械系は2000人。 つまり、電気機械系の2000人が3分の2を独占している。 文系は2万人で3分の1を争っている。 文系は事務職。理系は技術職。 技術系の方が圧倒的に採用枠が多い。学生数は文系の方が圧倒的に多い。 文系で一流企業は非常に厳しい。 日本の一流企業の大半が上記のようなメーカー。 金融系などはほとんどが文系だが、メーカー事務職以上に超高倍率。 結論 マスコミや金融系の一流企業→顔も人間性も素晴らしく面接受けまくった人。 パナソニックやソニーなどの一流企業→ほとんど理系。
私にもわかりません。 就活のやり方がうまいかどうか。何も取り柄がなくても、戦い方次第では、勝てる。 一流企業で仕事をしたい人はそれなりに努力している。 また、会社員を目指すのか公務員、会計士、目指す先は様々です。 それに、一流企業は相対的に数がすくない。業界3位4位、準大手でも良い会社はあるでしょう。 就活して一流企業に入らないのは、会社のブランドより自分がどうありたいかを重視しているのかと思います。 でも、やはり戦い方かな。 企業は、使えそうな人間、将来性のある人間、志の高い人間をほしいでしょう。 そのように印象づけることができるかどうか。 つまりは、努力。
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