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美容業界で、意欲のある方には積極的に役職を与える環境なので女性スタッフでもキャリアアップはしやすいのではないでしょうか。また、福利厚生や産休制度、育休制度がしっかりしてるので、出産して職場復帰する際も安心して復帰が出来ると思います。美容業界の中では給料形態もパートスタイリストさんでも安定した収入が得られる会社です。
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給与に関しては、仕事内容に全く見合っていない。パートやアルバイトなのに、毎月の販売ノルマがある。ノルマを達成したところで、給与や待遇にはなんの反映もない。福利厚生も最低限でしかないし、有休も希望したところでシフトに左右され、希望の日に休みなどもらえない。
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毎月店催事があり、催事前の顧客様へ無理やりアポ取り電話をしなければならない 催事期間は7連勤昼休憩ほとんど無し 催事期間中はほぼ12時間勤務 事務員さんすらまともにPCを使えないので使える私に丸投げ お客様へ着物買うまでスッポンの様にくっついて販売する店長 ローン会社の書類記入の仕方を1回大まかに教えられた後にその後必要になる度呼ばれて記入、長年勤務している年配の販売員は記入の仕方すら知らないのに入社1~2ヶ月で全部丸投げ 土日祝日を融通きかせて基本出勤するようにしていたし、販売員は主婦が多かったので遅番も融通きかせてたのに1回土日の希望休を出したらめちゃくちゃ店長に怒られた
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入社前、求人情報に記載あった給与より支払い金額が少ないと言われたが、求人情報に記載の金額を希望したらその通りの金額にしてもらえた 自分の販売した分の売り上げに伴い、3ヶ月毎に給与が上がる場合がある
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もともと募集時のときに謳っていた内容と実際の仕事内容に差があり、入社してすぐに不信感を持った。 とりあえず一年は頑張ろうと思って続けたが、店長や上司が変わるタイミングまで待って退職した。
入社4年目になりますが、新体制になり 2年目までは23万のお給料の固定があります。3年目か…続きを見る
特に繁忙期は残業が多く、ワークライフバランスは取りにくい。一緒に働くメンバーや管理者によって…続きを見る
売上ノルマはないが、カードのノルマが激しい。とにかくカード。お客様の気持ちなど考えずに、おす…続きを見る
給与は、20年以上働いているが 100万も上がらなで、とても安い。 残業も申請しないと付…続きを見る
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