コロナよりも前からそんな感じ。 日本が不景気になってからは、どこの企業も採用を絞っていて、大企業は特に結果的に採用基準が高くなっています。 まして日銀なんて希望者が多いから、選び放題でしょう。 昔の話をしても仕方ないけど、数年前に日銀を定年退職した知り合いがいて、1970年代に地元の進学校でトップで、高卒で日銀に入行したんだそうです。大学は、地元から出したくない親の反対で進学できなくて、最初は地元の支店で働いていたそうだけど、その後、全国転勤となり、最後は日本橋の本店にいたそうです。(親には「転勤なんて親不孝」とさんざんなじられたと言ってました。田舎の価値観怖い)
皆さんありがとうございました。 特に総合職と特定職は超難関大からの更に絞られた1部の超エリートな人だと思います。 倍率も数百倍らしいし就職偏差値日本NO.1だけありますね、、、どんな人が働いてるんでしょう 今は他の企業もコロナ前よりかなり人員絞っていそうです。
慶應義塾が1番多い年もあったはず 東大、慶應、医学部医学科→京早一工→地方旧帝大、横神上理など→MARCH関関同立千葉筑波など→地方国立→ニッコマサンキンなど→底辺国公立など→無名私立(偏差就職出世、各界貢献は慶應・東大に早稲田)
知命半ばのおっさんですが 40年前の中学生の頃の面談で 将来なりたい職業(会社)みたいなところに ①日本銀行 ②NHK-FM ③学校教師(国語) と答えたのを思い出しました。 日本銀行に勤められる人が超優秀な人間だということも 知らずに・・・・大口を叩いたもんだなぁ と 後から赤面状態でした。 メガバンクもやはり旧帝大 慶早上あたりが多いのは事実ですね。 日本銀行、いわんや言わずもがな ですね。 コロナ関係なく、基準は厳しいでしょう。 質問者様に幸あらん事を祈念します。 Good Luck!
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