芙蓉総合リース株式会社のクチコミ・会社評価（42件）
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良い点企業説明会
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 選考辞退
投稿日：
インターンではリース業界の仕事内容や、芙蓉総合リースならではの強みを知ることができた。先輩社員との座談会が設けられており、ざっくばらんに色々な話を聞けた。グループワークの中では他の参加学生と一緒に話し合いながら課題を進めていくものであり、メンターとして社員が付いてくれたので分からないことをすぐに聞けた。
不満な点企業説明会
- 投稿者：
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 選考辞退
投稿日：
発表後のフィードバックの時間があまり無かったのが残念だった。また、参加学生の人数に対して社員懇談会の社員数が少なかったので、十分に質問することができなかった。特に選考フローの免除はなく、オンラインでの社員訪問が可能になる特典のみだった。
この会社の求人をチェック募集中
千代田区／リース営業／大企業向け顧客の経営・財務課題を解決／海外・エネルギー市など事業成長性
- 東京都千代田区
- 年収540万円〜830万円
- 仕事内容
- 芙蓉総合リース株式会社 【千代田区】リース営業／大企業向け◇顧客の経営・財務課題を解決／海外・エネルギー市など事業成長性◎ 【仕事内容】 【千代田区】リース営業／大企業向け◇顧客の経営・財務課題を解決／海外・エネルギー市など事業成長性◎ 【具体的な仕事内容】 ◆業務概要： 企業の経営・財務の課題に応じた、最適な金融ソリューションを複合的にご提案いただく、コンサルティング営業です。 ◆職務詳細： 法人顧客の設備投資を中心とした資金調達ニーズや経営課題をヒアリングし、ファイナンスリースに留まらず多様な幅広いサービスから最適なソリューションを提案します。 ※コストコントロール、バランスシートマネジメ…
- NEW
事業企画・事業統括 ／ 国際業務部
- 東京都
- 年収800万円〜1,100万円
- 仕事内容
- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】金融＞銀行・信託銀行 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 海外ビジネス拡大による、体制強化のため1名募集いたします。 【業務内容】 1. 企画業務 / 海外戦略に基づく施策や案件の企画立案、タスク課題の洗い出し、対応推進 （中期経営計画・年度計画策定、海外現法設立・業務移管、グローバル人材育成プラン等） ２．業績管理 / 海外部門・海外現法業績の予実管理 （月次・半期・年次での計画進捗フォローアップ、進捗に応じた対策と推進） 3. 現法業務支援 / 海外現法で発生する諸課題や照会への初動…
良い点仕事内容
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 50代
- 男性
- 部長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
通常のリース事業。オペレーティングリース事業部門に所属。オペレーティングリースの営業はビジネスマッチング契約を締結している金融機関を活用することが多いが、芙蓉総合リースは活用する必要なく、みずほ銀行各支店を活用すれば良いので楽だった。
不満な点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
・現場の営業部門では数字を達成できるかの方が重要であり、数字が目標に届いていないと思うように有給が取れない空気がある ・上記の5日連続消化である程度消化率は稼げるが、一方で日常的に有給を取ることは実際厳しい側面があった
不満な点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
・働きがいは特に無い ・一人当たり担当する顧客が多いので、日々は外訪中心になるが、事務仕事（見積作成、社内稟議や報告書作成、問い合わせ対応等）も多いため、マルチタスク能力が求められる ・業務をこなしながら、数値目標を達成できれば御の字ではあるが、数字の達成に関しては運の要素も強いので、自分の場合はモチベーションを保てなかった ・特に他社で活かせるスキルを身につけられず、潰しも効かないためそのまま働き続ける人が多い印象
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
業界内でも給与水準は高い方。 30代前半で課長代理の役職に就ければ大幅な昇給が見込め、残業代も合わせると年収800~900万程度と言われていた。 基本的に役職は年功序列なので、継続して勤めていれば自ずと給与は上がっていく。
不満な点退職検討理由
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 退職済み
- 新卒入社
- 2019年頃
投稿日：
・ジョブローテーションを良しとする文化なので、継続的なキャリアを積むことは難しい ・社内でしか活きない業務が多く、このまま働き続けても潰しが効かないと思った ・役員は8割型みずほ銀行からの出向者であり、社内風土的に「銀行の方が上」という空気が蔓延していて閉塞感があった
この会社の求人をチェック募集中
千代田区／リース営業／大企業向け顧客の経営・財務課題を解決／海外・エネルギー市など事業成長性
- 東京都千代田区
- 年収540万円〜830万円
- 仕事内容
- 芙蓉総合リース株式会社 【千代田区】リース営業／大企業向け◇顧客の経営・財務課題を解決／海外・エネルギー市など事業成長性◎ 【仕事内容】 【千代田区】リース営業／大企業向け◇顧客の経営・財務課題を解決／海外・エネルギー市など事業成長性◎ 【具体的な仕事内容】 ◆業務概要： 企業の経営・財務の課題に応じた、最適な金融ソリューションを複合的にご提案いただく、コンサルティング営業です。 ◆職務詳細： 法人顧客の設備投資を中心とした資金調達ニーズや経営課題をヒアリングし、ファイナンスリースに留まらず多様な幅広いサービスから最適なソリューションを提案します。 ※コストコントロール、バランスシートマネジメ…
- NEW
事業企画・事業統括 ／ 国際業務部
- 東京都
- 年収800万円〜1,100万円
- 仕事内容
- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】金融＞銀行・信託銀行 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 海外ビジネス拡大による、体制強化のため1名募集いたします。 【業務内容】 1. 企画業務 / 海外戦略に基づく施策や案件の企画立案、タスク課題の洗い出し、対応推進 （中期経営計画・年度計画策定、海外現法設立・業務移管、グローバル人材育成プラン等） ２．業績管理 / 海外部門・海外現法業績の予実管理 （月次・半期・年次での計画進捗フォローアップ、進捗に応じた対策と推進） 3. 現法業務支援 / 海外現法で発生する諸課題や照会への初動…
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
所謂飲み会の多い会社。 もちろん来ない人は来ない。行く人は行くスタンス。コロナ禍では非常に制限も多かった。 2022年夏の第7波時点でも、同じ部署同士の飲み会は禁じられている。(皆ダマで行っているけど) オフィスは2020年夏に移転した(築2年)なのでめっちゃ綺麗。
リース業界の求人
- 投稿者：
- 企画
- 正社員
- 50代
- 男性
- 部長
- 退職済み
- 中途入社
- 既婚
- 2019年頃
投稿日：
Zoomやグーグルハングアウトなどシステムは整っているので環境整備はでき...
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 20代
- 男性
- 主任
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
テレワーク有り使用はしてない事務系、管理系の部署はテレワーク活用が多いと...
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芙蓉総合リース株式会社の質問・相談
- 解決済み
芙蓉総合リース、りそな銀行から内定があり、悩んでいます。 皆様ならどちらを選ぶかお聞きしたいです。
- 質問日
- 2022/06/09
- 解決日
- 2022/06/13
- 回答数
- 1
芙蓉総合リース株式会社の求人情報
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千代田区／リース営業／大企業向け顧客の経営・財務課題を解決／海外・エネルギー市など事業成長性
- 東京都千代田区
- 年収540万円〜830万円
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事業企画・事業統括 ／ 国際業務部
- 東京都
- 年収800万円〜1,100万円
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- 【職種】経営＞事業企画・事業統括 【業種】金融＞銀行・信託銀行 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 【募集背景】 海外ビジネス拡大による、体制強化のため1名募集いたします。 【業務内容】 1. 企画業務 / 海外戦略に基づく施策や案件の企画立案、タスク課題の洗い出し、対応推進 （中期経営計画・年度計画策定、海外現法設立・業務移管、グローバル人材育成プラン等） ２．業績管理 / 海外部門・海外現法業績の予実管理 （月次・半期・年次での計画進捗フォローアップ、進捗に応じた対策と推進） 3. 現法業務支援 / 海外現法で発生する諸課題や照会への初動…
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会社概要
- 業界
- 金融・保険
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- 東京都千代田区麹町５丁目１番地１
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- 856人
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- 織田寛明
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