2割カットは甘いと思いますか?
一般の製造業や小売業に比べたら、高い給料体系なので2割カット、ボーナスカットが妥当でしょう。 気持ち的には今原発で働いてる現場作業員より低くしろと思います。
回答を寄せてくださりありがとうございました。
平社員でももらいすぎてる人は一律で下げ 27歳未満くらいの若手などは5%程度のカットにするべきだと思います。 電力会社の若手の給与は一流大学などを出ていたり上位成績者だったりした割にかなり安いので
平社員の人たちがいないと当面の作業が進まないので、最低の生活ができる程度の給料はあげてほしいと思います。 それよりも役員の給料をカットし、賞与や役員報酬は全額なくすべきだと思います。
日本国民が負担することになれば2割では足らない。 なぜ自分より給料の多い企業のために、お金を負担せねばならないのか。 最低賃金まで下げるべきです。
現段階で従業員の給料カット自体が妥当でないと思います。 会社は従業員の生活を守ることも仕事です。経営側にある役員の給料はともかく従業員の給料を下げるのは最後の最後だと思います
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