ブラック企業っていうのは労働条件がきつかったり、ノルマがあまりにもきつい会社のこと言ったり、東電みたいな大不祥事を起こした会社のことを言うんだよ。 即採用=ブラックではないから。 優秀だからって可能性もある
面接だけで即採用されてしまうと、どうせ短期間しか努められない環境で、すくに退職してしまうだろうから、ろくに選考もしないで即決してしまうことばかり想像しがちですが、実際に代表者や人事権をもった方が面接を行って、最終的な判断をその場でしてしまう場合も以外に多くあります。 採用選考の方法では、決してその会社がブラックかは判断できませんので、しっかり雇用契約内容等を確認してから、判断しましょう。
いや。 適任の採用担当者がある程度信頼と権限を置かれている、ということはわかるけど、 それだけではブラック企業かどうかはわからない。
比較的に小さい会社なら即決回答も有り得ますよ。それがブラックとは言えませんよ。
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