- 解決済み
東京電力を辞めた若手社員は母校の大学就職課を訪れますか？ それともハローワークに行きますか？ 数年前まで 東京電力は 就職ランキングトップの超優良の名門企業でした。 夕刊フジ参照 ↓
東京電力 “ドロ船”若手社員が大量退職！ 会社も“メルトダウン”か 2012.01.25 東京電力福島第１原発事故後、 東電の人材流出が深刻化している。 昨年末までの退職者は、約３３０人に達した模様で、←・・・・・・・・ココ！ 事故後は例年の３倍程度のペースで 辞めていっているという。 優秀な若手が見切りをつけたり、 ヘッドハンティングされて転出したりするケースもあるようだ。 退職者の年齢層は２９歳以下が約半数を占め、 中には昨春採用の新卒者も含まれる。 東電では 「震災以降、（退職者が）例年の３倍程度のペース」（広報部）と話す。 退職理由については「公開していない」（同）とするが、 同社関係者によると、年収のカットや将来への不安、 優秀な技術系社員がヘッドハンティングで 移っていくケースもあるという。 http://www.zakzak.co.jp/society/domestic/news/20120125/dms1201251538010-n1.htm
ベストアンサー
仕方ないでしょ、自分の将来を考えたら若い内にそして引取先が有るうちにと考えるでしょ？しかも東電がリストラを勧めて居るなら誰でも考える事。
質問した人からのコメント
いくら卒業した大学の 偏差値が高くても 東京電力の社員が 東京電力から外に追い出されたら 何もできないよ。 無謀・・・・。
- 回答日
- 2012/02/04 20:21:07
その他の回答（1件）
事務系は分かりませんが、技術系の社員は引く手あまただと思いますよ。電気系の資格をたくさんもっているし、専門の設備にも詳しいです。
回答日2012/01/30 22:14:45参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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