- 解決済み
どなたか早急に回答よろしくお願いします。真剣に悩んでます。
新入社員でイエローハットに入社しました。 今は研修期間で仕事が始まって一週間くらいです。なのですが来週から毎日残業で夜中の12時過ぎるのが当たり前になり、休みも求人票に書いてあった週休2日ではなく週1日です。しかも半日出勤する時もあります。正直辞めたいです。こんな理不尽な会社で働きたくないです。自分は元々アパレルで働きたかったのですが、高校生を募集してなかったので、職がないまま卒業するのはマズイと思いイエローハットに入社しました。もう家に帰っても寝ることが精一杯で仕事のこと考えたら鬱になりそうです。 ブラック企業だと思います。表面上はよく見えて実際は酷い職場環境です。 こんなに早く辞めるのはマズいでしょうか？
ベストアンサー
どんな理由があるしせよ、自分で決断して入社した会社なので、最低でも一年間は勤めるべきだと思います。 早く辞めて、他の企業に行けば問題は解決しますか？ そんなに社会は甘くはありませんよ。 そもそも、研修に耐えられなくて辞めた人間を雇ってくれる会社はあると思いますか？ 週休一日でも、あるだけマシだと思います。 夜の12時過ぎまで仕事と言う事ですが、それも良い経験になります。 ブラック企業は皆さん嫌だと言いますが、そこで耐えられれば、どこに行っても通用します。 私はブラック企業出身なので、後の会社は本当に楽なものでした（笑）
質問した人からのコメント
お二方回答ありがとうございます！ BAは納得する回答をして頂いた方を選ばせて頂きました！
- 回答日
- 2014/03/28 19:23:34
その他の回答（1件）
辞めるんじゃなくて、労働基準監督署に相談して調査入ってもらって指導させれば大抵は改善されますからできれば給与明細とタイムカード持って労働基準監督署に相談して下さい。
回答日2014/03/28 03:57:33参考になる0ありがとう0感動した0おもしろい0
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