昇格年2回(人事評価に応じて決定)、賞与年2回・決算賞与(会社の業績に応じて支給の有無、金額を決定)、時間外勤務手当、通勤手当(当社規定による) 実働8時間。8時間以降1分単位で残業手当が出る。 繁忙期はかなりの残業があり、世間が休みの時期が繁忙期になる。 祝日が休みとは限らず、当人が休日と定められた日に出社となれば休日しゅっきとなる。
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