ユニクロで働いている方にいくつか質問があります。

その他の回答（2件）

• mr_lonelywildさんの回答キレイごとではありません。 サービス残業なんてもちろんありません。 サービス残業させていることが分かると店長だけでなく、 そのエリアを統括している方まで降格もしくは解雇です。 パワハラに当たるので扱いは金銭の流用、セクハラと同じ扱いです。 人件費の関係上、何時に退勤しなければならないというときがあります。 もう少しで作業が終わるから、片付けが終わっていないからと 私自身の好意で作業を続けようとすると社員の方に止められます。 そのくらい厳しい管理体制ですので強要なんてことはありません。 ただサービス残業ということではありませんが その日の売り上げが良く仕事が追いつかない場合は 「○時まで残ってもらえる？」というように頼まれることはあります。 その分の時給はもちろん発生しますし、 ８時間以上でしたら時給×1.25の残業代が発生します。 当然、何か理由をつけてお断りすることも出来ます。 何か補足がありましたら分かる範囲でお答えします。

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  回答日2010/06/20 10:09:15

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  bib********さん

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• ＞サービス残業ばかりだと聞きましたが、本当ですか？ 店舗スタッフは残業は、そこまでないでしょうが、一般的な販売業くらいの残業は当然あるでしょう。 ＞時給900～と書かれてましたが、手取額は決まってないのでしょうか？ ぶっちゃけ、販売員であれば、妥当な金額だと思います。 時給が決まれば、手取額も割り出せるでしょう。 ＞結婚しても続けていける仕事でしょうか？ やる気があれば、できるでしょう。 少なくとも命の危険がある仕事ではありませんよ。 ＞転勤はありますか？ 昔勤めていた同じショッピングセンターにユニクロがあり、聞いたことがありますが、転勤ありです。 まあ会社員だから当然です。 ＞応募の期間が7/6までとありましたが、面接してもらえるのもその日までなのでしょうか？ ＞そのあとの求人は出されていないですか？ 店舗次第です。電話で聞いたほうがいいですよ。 まあ、ちなみに、そんなことで悩むのであれば、付き合うのはともかく結婚は止めた方がいいような気がします。。。 彼自身が悩むべきことでしょうに。。。 彼女（質問者さん）がかわいそう。 ＜追記＞ 上の方が、あまりにキレイな事しか言わないので補足。 日本で、サービス残業のない会社ってあんの？ないない。ある程度、残業するのは当たり前なのです。むしろ、それを覚悟でいかないと、「サービス残業だけはしたくありません」と言わなくても遠まわしに「残業代はちゃんと出るんですか？」って言ったら面接で落とされるぞｗ現実みようよ。 「準社員に転勤はない」ってそれは本当だと思うけども、社員なら転勤はあるってことだよね？それなら質問者さんのいう「結婚しても続けていける仕事」ってことにはならないのでは？ ま、キレイ事だけじゃ、世の中わたっていけないからねｗ

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  回答日2010/06/20 00:54:50

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  saigonotorideさん

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