第一生命では小さな子供がいても大丈夫と言われ誘われています。 実は2年前にちょっとだけポピーさんをしていましたが、試験前に妊娠がわかり辞めてしまいました。その時の親はもういませんが、また戻っておいでといわれています。 就職ないのでやろうかなと思っていますが、やはりノルマとかきついでしょうか? 最低何件加入させなければならないとかありますか? よろしくお願いします補足お客様立場ではなくて、仕事的な立場で聞きたいのです!
第一生命で2年前に約1年間働いていました。私も、小さな子供が3人いて、時間に融通がきくというので、働いたのですが、実際は、毎月のように1週間くらい子供たちが熱をだしたり、学校や保育園の行事があって休んだり、仕事はきちんと休めたけど、この仕事はお客様に会ってなんぼの世界なんで、休みすぎると自分の首をしめていく事に気づきました。信用を得なければ契約なんてしてもらえないし、1日、2日でお客様と仲良くなれるなんて不可能です。何日も何日も通って、自分を知ってもらってからの仕事なんで大変です。そのわりには毎月ノルマはあるので、理解できなかったです。 土日祝日もお客様がいれば行かなきゃいけないし、定時に帰れるなんてめったにありませんでした。 ノルマもちゃんとあり、毎月きちんと契約とらないと給料は手取り5万円くらいになりますよ。仕事はじめていくにつれてノルマも少しずつ厳しくなるし、ノルマがゆるいのは、半年間くらいだと思います。毎日夕方の帰社報告には、誰にアプローチしていて、契約は取れるか取れないかとか、毎日副支部長や支部長から突っ込まれます。結構キツイです。契約取れそうだといいけど、何にもないと、どうするの、誰にするのとかいろいろ言われます。勉強してるうちはいいことしか言われないけど、実際、お客様に会うようになると、悪い部分がいいことの倍以上でてきます。子供がいて働くなら、他にもありますし、私が今働いてる仕事はパートですが、理解あるところなんで、第一生命で働かなくても良かったかなと思うくらい後悔してます。長くなりましたが、参考にしていただければと思います。
誘ってくれた方からは、最初は一緒に回ってるだけで18万が基本給で、パンストからスーツまで全て経費で買ってもらえると言われました。 ガソリン代も携帯の使用料も車検代も会社が負担してくれるからといわれましたが、その方は給料30万だったそうです。かなりの優秀な方だった… 楽な仕事なんてないし…とも思ってましたが保育料の関係でどうしても給料じゃないといけなかったので。参考になりました★
第一生命だけは、やめた方がいいと思います。ノルマは厳しいし、勧誘に関しては、かなり強引で、客の事など全然考えてません。そのうち人に恨まれますよ。
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