事業拡張のために、契約社員を雇入れを考えています。 契約社員でありますが、会社の業績により社員化の可能性もあります。 募集広告を載せようと思っていますが、フリーペーパ系のタウンワーク等;折込チラシ系のロコドコ、アイデム等とか多くあります。 少ない経費で結果を求めていますので媒体の数が多すぎて迷っています。 できれば下記のアドバイスをいただければありがたいと思います。 ①フリーペーパと折込チラシ(日曜日)のどちらの方が良い人材(真面目で将来社員にも出来そうな人材)を確保出来ますか? ②インターネット又は携帯電話とセットになっているのも有りますがコストパフォーマンスにみあった結果が得られますか? ③具体的な媒体名を教えてください。 ④その他、募集の結果を良くするアドバイス 備考: ハローワークも考えていますが、過去にお願いした時には余りにもしつこく考えています。 上記の通り、宜しくお願い致します。
貴社にとって良い公募をするのであれば矢張りハローワークがよいと思います。公募を受理するのにそれ程しつこい質問は無く、書類に書くだけで受理してもらえる筈です。ここで探した人は安易な就活をしている人ではありません。
人材を扱う会社なのでワークライフバランスも期待しつつ、それでも営業なので残業はつきものであることは前提に思いながら入社しました。時間は決まっているものの自分のペ...
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