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模擬授業は講師のキャラを活かしたわかりやすい授業を追求するため話術が磨け...

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格差がいろいろありすぎて、やる気がなくなる。しかもそのことに上司は気づか...

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研修など、あってないようなものだが、一応形としては用意されている。働きが...

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年数が長くなると研修はルーチンワークになりがち。若手の批評がメインになる...

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研修は自分のためということで無給であること。そして、下っ端は参加が強制的...

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スキルアップのための研修があります。生徒にとっては新人もベテランも関係な...

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子供の成長を直に感じられて、自分自身の行動を振り返ることができる。毎年、...

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評価

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平均年収

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  • 平均残業時間

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    8.3%
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株式会社大阪教育研究所ワークライフバランス

平均有給取得率
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平均残業時間
38.3時間

テレワーク・リモートワーク(正社員)

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株式会社大阪教育研究所

会社概要

  • 業界
    教育・研究
  • 本店所在地
    大阪府堺市南区高倉台2丁6番1号
  • 従業員数
    205人
  • 企業URL
    https://www.osaka-kyoiku.co.jp
  • 代表者名
    辻尾卓也

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