それともだいぶ安いのでしょうか?それでも、国とかから補てんがあるのでしょうか? (2)あと出向される社員は、クビにならず仕事があるだけありがたいと思っているのでしょうか?それとも、どうせ1~2年だから我慢すると思っているのでしょうか? (3)そのまま出向先に転籍もあるのでしょうか?それとも出向先替えで、数年後、別のところに再出向があるのでしょうか?
❶これはJALやANAとの出向受け入れ企業によっての協定になりますからね、(私感ですが)100%同額とは思えないが0ではないと思いますよ 私も、経験がありますが70%だったと記憶してますね 国からは補填はないでしょうね マ∼70%でも残りの30%だけの負担となり軽くなりますからね ❷彼らはどう思ってるのか?それは本人しかわかりませんが、正規社員ですし簡単には首にできませんのでね マ~彼らも多くの方のあこがれの職場ですから、早く復帰を望んでいるのではと思いますよ ❸それは報道では何もされてませんのでね 中には出向先の方と仲良くなってという事で転職する方もあるでしょうしね
回答ありがとうございました。
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