本当です。ただし… 妹がANAのCAでした。就職したのは30年も前ですが 当時は(確か)161㎝以上と制限がありました。JALも外資も同様です いまから8年ほど前だったと思いますが、募集要項に身長の記載はなくなりました。でも合格者を見ていると157㎝位がボーダーだと思います。 外資系には身長ではなくアームリーチ208㎝と規定だけがある会社もあります 実際のところ150㎝だとアームリーチは190~200㎝位だと思うので、かなり厳しいと思います。 グランドは身長規定無いです。JAL・ANAのグループ企業はシフト勤務が大変で給料は安いです。(CAも基本給は安いけど乗務手当と資格手当で高給になります)それでも、グループで福利厚生は似ているので、枚数は少ないけどEF券も使えるんじゃないかと思います。 という事で、ANA・JAL本体では乗務員として採用される可能性はないと思います。小型機だけを運航しているJACやJ-Air、ORCなどであれば、もしかしたらあるかも
募集要項に身長制限を明記すれば差別になると言う事を恐れて書かれていない だけで実際には大体ですが155cm程度の最低身長などは有ります。 身体検査で落とした理由を告げる必要は有りません。 150cmではまず受からいでしょう。
基本は制限無いようですが、保安員として、また乗客の手荷物を頭上の物入れに入れたり開閉したりはありますから実際の業務になったら厳しい可能性はあります ただ飛行機の機種によっては低いのもあるので! 海外の航空会社は160cm以上とか条件がある会社が多いですね
企業のギモンをYahoo!知恵袋で解決しませんか?
※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
日本航空株式会社の
新着求人などの最新情報がメールで届きます!
日本を代表する飛行機を運行する会社ですから、風通しが良く、職場環境が良い会社と思いました。空…続きを見る
お客様がネットで注文した商品のピッキング、梱包をしています。 やることは基本的に毎日ほぼ一…続きを見る
産前産後休暇を取れ、復帰後も子どもが中学生までは時短勤務が認められている。時短勤務は1日に2…続きを見る
日本を代表する飛行機を運行する会社ですから、風通しが良く、職場環境が良い会社と思いました。空…続きを見る
カオナビを用いて、その人が目標を立てて年度末にどうだったかを評価する方式。 評価が良ければ…続きを見る
新着クチコミや新着Q&Aなどの
最新情報をメールで受け取れます!
現在機能改善のため一時停止しております。
再開の時期が決まりましたら改めてお知らせいたします。
日本航空株式会社を
フォローする※Yahoo! JAPAN IDでのログインが必要です
※マイページの配信設定内の「 フォロー中企業の新着情報 」の設定をオンにしてお使いください
低コストで欲しい人材を獲得できるマッチングサービスをご利用いただけます(固定費0円)
詳しく見る企業の最新情報をメールでお知らせします
あなたにおすすめの会社をフォローしてみませんか?
※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。