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ボーナスは他社に比べて多いので年収ベースでは500万円以上になりそこそこ多い。 また、年度末賞与や北海道本社の会社ならではの冬季に暖房手当があり、持ち株からの配当などプチボーナスがある。 福利厚生もしっかりしているので待遇は業界でもいい方だと思う。
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ボーナスが多いので年収ベースではそこそこ多いが毎月の給料はやや安く子育て世代にはしんどい事もある。 入社1年は準社員として時給での勤務になるが時給は結構よく月収はかなりあるが、ボーナスはほぼ無いので年収は低くなる。社員になると月収がかなり減りボーナスが増えて年収ベースでは高くなる。 また、年齢により給料が決まっておりベースアップは無いので勤続年数が長くても給料が変わらない。入社2年目も10年でも年齢が同じなら給料は同じという特殊な給料体系です。 さらに事故などで給料の減額制度はあるが増額制度は殆ど無い,
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仕事内容からすると給料はやすい 職種による給料の差がなく 手当もわかりにくい 深夜も昼間も給料の差がわからない 事故による弁済も厳しく 事故審議はしますが会社のいいなり 職種変更もさせられたりもある 年齢がいくと給料が下がりますが仕事内容はいっしょ
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わが社は、札幌にある運送会社です。地域に、密着しお客様の要望に期待に、答えるべく社員一丸となって頑張っている中小企業です。主に、法人様をメインに配達、集荷業務が中心です。仕事はキツイですが、しっかり安定基盤の会社です。地道にコツコツと頑張って安定を手に!!
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