佐川急便株式会社のクチコミ一覧
佐川急便株式会社のクチコミ一覧
- 雇用形態
- 入社形態
(正社員) - 評価別
- 職種
良い点退職検討理由
安全第一で運行する姿勢は素晴らしいと思う。営業所で総務課の役割を果たす安全推進課がかなり力がある。 営業課の管理職もそこの事務員の言われたことをホイホイ聞いているくらい事実上力がある。管理部門としてはよい機能を果たしている。ただし、実際に対人折衝しているドライバーやカスタマーサービス課員の意見を汲まず、理想という名の机上の空論と現場を知らずして正論を押し付けてくるので現場は常に疲弊している。総務や人事の役割を果たす部門にも現場の苦労を知る必要があるし、組織の不正癒着防止のために異動すべきと感じるが、令和になって長いものに巻かれろ体質は変わらず、会社の仲間や現場の利益のことよりも個人の職階を上げることや自分の懐を肥やすことに固執した管理者の下についた者は非常に理不尽な社会勉強をさせてもらえる。 最近はコンプライアンス教育が浸透してきたため、下手な事を表向きは言わなくなったのは組織としての成長の証左だろう。
良い点面接
- 正社員に応募（新卒）
- 2026年卒
- 採用
- 2025年頃
面接はとても和やかでした。 かしこまった質問も多少はありますがガクチカに書いたことを少し掘り下げられるくらいでとても楽でした。 最終面接ではお偉い方が出てきましたが、その方ですら硬い質問はなくアイスブレイクのような話をずっとしていました。 内定をいただいてから電話がかかってくるのですがとても親切に対応いただき、生々しいお給料の話や昇進昇給などもきちんと教えてくださいました。 内定をいただいたばかりなので実際入社してどうなるか分かりませんが今の所いい会社だな、と感じています
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江東区／在宅可／人事／研修担当第二新卒歓迎！／社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可
- 佐川急便株式会社 【江東区／在宅可】人事※研修担当◆第二新卒歓迎！《社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可》 【仕事内容】 【江東区／在宅可】人事※研修担当◆第二新卒歓迎！《社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可》 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎◇年収420万～◇在宅週2回以上可能◇安定基盤の大手企業でキャリアを磨く～ 物流業界のリーディングカンパニーである当社にて、社員の働きやすさ・やりがい向上のための教育領域の運用・企画をお任せします。 社内の人材育成の強化のため、教育領域の業務を幅広く担っていただきます。人事未経験の方でもフォローいたしますので、安心してご応募く…
江東区／在宅可／不動産管理担当主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー／安定基盤
- 佐川急便株式会社 【江東区／在宅可】不動産管理担当◆主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー/安定基盤 【仕事内容】 【江東区／在宅可】不動産管理担当◆主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー/安定基盤 【具体的な仕事内容】 【自社使用の物流施設の管理/資格取得支援制度等スキルUP可能/転居を伴う転勤無】 物流業界のリーディングカンパニーである当社にて、主任候補として物流施設のフロント業務全般をお任せします。 当社グループ企業である「SGリアルティ」が請け持っている物流施設の管理状況をチェックし、管理・指示するお仕事です。 ■具体的な業務内容： ◎物流施設の維持管理(建築/設備…
東京／在宅可／人事の企画全般（主任～係長候補）社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ
- 佐川急便株式会社 【東京／在宅可】人事の企画全般（主任～係長候補）◆社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ◆ 【仕事内容】 【東京／在宅可】人事の企画全般（主任～係長候補）◆社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ◆ 【具体的な仕事内容】 ◇大手企業で影響力のある経験を積みたい方へ／プライム上場グループの安定基盤／退職金制度有／福利厚生充実◇ ■業務概要 物流業界のリーディングカンパニーである当社の「人事企画課」にて、人事業務に関わる企画全般をお任せします。制度の運用見直しや設計のブラッシュアップ等、社内制度強化・従業員の成長促進となる魅力ある提案の企画から対応～推進まで担っ…
セールスドライバー職／姫路営業所
- 兵庫県姫路市のセールスドライバー職／姫路営業所 (正社員) | 佐川急便株式会社 ▼仕事内容 佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動）等の業務を行っていただきます。 社内ライセンスを持つ指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった管理職へのステップアップも目指していけます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 (兵庫県姫路市) ▼職種 セールスドライバー職／姫路営業所(正社員) ▼雇用形態 正社員 …
良い点年収・給与制度・待遇
性別による差別はなく、女性であっても男性と同様の評価を受けられます。実際に女性の管理職も多く見られ、努力や成果に応じて適正に評価される仕組みが確立しています。 給与水準に関しても、一般的なオフィスワークをする女性よりも高い基準を設けているため、金銭面での満足度も高いです。 これらの点から、私の職場は女性がキャリアを築きやすく、また長く働き続けられる環境が整っていると実感しています。
不満な点仕事内容
長年働いた人への給料が少ない、基本給が17万で仕事内容を頑張る人ある程度の人で一緒では不満を持ったまま転職を考えてしまうかもです。その反面退職金は上がります。目先の生活資金が必要な人には不満が出るかもしれません。
不満な点職場の雰囲気
チーム内の人間関係が最悪、他のチームは和気あいあいと仕事をしているが、自分のチームは性格的に難しい人ばかりで頼みごとが出来ない、いつも言われるのは「おせーよ!!」「テメーはよー!!」「出来るって言ってたろーが!!」ほぼ毎日怒鳴られてる感じ。どのチームに配属されるかは運次第、残業代ありきで年収450万位、よいチームに配属されればやりがいもあるかと思います。
不満な点仕事内容
まず一つ目は残業時間が長すぎる事 人手不足もあるけれど朝5時に出勤して夜の7時まで働き休憩は60分、約12時間労働させられ、定時で帰ろうとしたら何故帰る最後までいろといわれ精神的にもきつい 2つ目は男女の差が激しい、自分でしかわからないと思うけれど女性には優しく男性には厳しい、例えば自分の同じパートで、契約内容は残業10時間程度けれど男の僕は月に20時間以上の残業をさせられ女性は定時で上がれる 他の人に相談すると信頼されているとか期待されているとか言われるけれど自分は、使われてるだけだと思うぐらいの扱いをされてストレスがとても溜まる。 最後は、教育面は、一日だけ研修があり後は現場で覚える感じなので、覚えていなかったら上の人に怒られることが多々ある。教育はとても少ない
良い点仕事内容
重い荷物でも協力して仕事をして普段見たことがない業務をたくさんできるのでとてもやりがいはある 後、単純作業なので細かいことが苦手な人などはとても向いている仕事 話すことが苦手なひとでも周りの社員の人はみんな優しいので働きやすい
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江東区／在宅可／人事／研修担当第二新卒歓迎！／社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可
- 佐川急便株式会社 【江東区／在宅可】人事※研修担当◆第二新卒歓迎！《社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可》 【仕事内容】 【江東区／在宅可】人事※研修担当◆第二新卒歓迎！《社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可》 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎◇年収420万～◇在宅週2回以上可能◇安定基盤の大手企業でキャリアを磨く～ 物流業界のリーディングカンパニーである当社にて、社員の働きやすさ・やりがい向上のための教育領域の運用・企画をお任せします。 社内の人材育成の強化のため、教育領域の業務を幅広く担っていただきます。人事未経験の方でもフォローいたしますので、安心してご応募く…
江東区／在宅可／不動産管理担当主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー／安定基盤
- 佐川急便株式会社 【江東区／在宅可】不動産管理担当◆主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー/安定基盤 【仕事内容】 【江東区／在宅可】不動産管理担当◆主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー/安定基盤 【具体的な仕事内容】 【自社使用の物流施設の管理/資格取得支援制度等スキルUP可能/転居を伴う転勤無】 物流業界のリーディングカンパニーである当社にて、主任候補として物流施設のフロント業務全般をお任せします。 当社グループ企業である「SGリアルティ」が請け持っている物流施設の管理状況をチェックし、管理・指示するお仕事です。 ■具体的な業務内容： ◎物流施設の維持管理(建築/設備…
東京／在宅可／人事の企画全般（主任～係長候補）社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ
- 佐川急便株式会社 【東京／在宅可】人事の企画全般（主任～係長候補）◆社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ◆ 【仕事内容】 【東京／在宅可】人事の企画全般（主任～係長候補）◆社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ◆ 【具体的な仕事内容】 ◇大手企業で影響力のある経験を積みたい方へ／プライム上場グループの安定基盤／退職金制度有／福利厚生充実◇ ■業務概要 物流業界のリーディングカンパニーである当社の「人事企画課」にて、人事業務に関わる企画全般をお任せします。制度の運用見直しや設計のブラッシュアップ等、社内制度強化・従業員の成長促進となる魅力ある提案の企画から対応～推進まで担っ…
セールスドライバー職／姫路営業所
- 兵庫県姫路市のセールスドライバー職／姫路営業所 (正社員) | 佐川急便株式会社 ▼仕事内容 佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動）等の業務を行っていただきます。 社内ライセンスを持つ指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった管理職へのステップアップも目指していけます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 (兵庫県姫路市) ▼職種 セールスドライバー職／姫路営業所(正社員) ▼雇用形態 正社員 …
良い点志望理由
- 正社員に応募（新卒）
- 2025年卒
- 2024年頃
同業他社と比べ、ワークライフバランスを重視した働き方ができるのではないかと思い志望した。お客様に第一線で携われる職業として魅力に感じた。また免許の有無問わず、状況に合わせた職種選択も可能であり、とても魅力的だった。
良い点女性の活躍・働きやすさ
女性が働きやすい環境が整っています。まず、女性スタッフが多いことから、コ...
不満な点年収・給与制度・待遇
基本給がマックスまで上がるとそこから伸びないので残業と賞与の頑張りで稼ぐ...
不満な点仕事内容
完全出来高制であるため１日の収入は配達できる個数、つまり、自転車に乗る分...
陸運・道路貨物運送業界の求人
良い点成長・働きがい・キャリア
配達は集荷の企業や一般のお客様とどちらもありますが、毎日話したりしていく...
不満な点仕事内容
身体がキツいので、体調管理には気をつけてください。トラックを運転するので...
良い点年収・給与制度・待遇
完全にどこのコースに担当になるかと残業をどれくらいするかによって給料や賞...
良い点仕事内容
仕事内容はとてもシンプルでひたすら個人宅へ荷物の配達を行います。あとはそ...
良い点年収・給与制度・待遇
営業職を始め各職種は各業績評価項目によるポイント制で公平に評価されていま...
この会社を見た人が見ている企業
コロナ禍という事情もあり、コロナ太り回避のために非正規で就業した。１ヶ月で10キロ減の成果、…続きを見る
- 軽作業
- その他の非正社員
- 50代
- 男性
- 現職
良い点仕事内容
誰でも働く事が出来る会社です。最近では女性の方の雇用も多くなってますね。...
良い点女性の活躍・働きやすさ
近年、どの業界もそうですが女性が男性の仕事！と思われて来た仕事に従事する...
良い点職場の雰囲気
毎日が筋トレ強化合宿で、20キロの荷物持ってエレベーター無しの４階まで、...
不満な点面接
アルバイト採用に応募したのですが、書物が多く大変苦労しました。採用までの...
良い点年収・給与制度・待遇
パートなら普通に出勤していれば自動的に時給はあがります。ドライバーなら望...
良い点仕事内容
会社の軽自動車で主に個人宅に荷物を配達していた。重い荷物は男性社員のドラ...
不満な点仕事内容
最初が特に大変で、様々な基礎研修ののち、商品サービス等のテストを受けるた...
良い点仕事内容
TVなどでも紹介された自転車でお荷物を運ぶ仕事です。宅配トラックと約束し...
良い点仕事内容
僕は佐川急便に8年勤めています。普段の業務内容は人それぞれですが配達エリ...
総合満足度が高い会社ランキング
不満な点仕事内容
不満な点は仕事量が明らかに多いのに給料が見合ってないところです。宅配で夜...
良い点仕事内容
お客様に大切な荷物を届ける喜びと、大変さを実感出来る。配達地域の道に詳し...
良い点仕事内容
コースドライバーとして独り立ち出来れば、日々営業所に届くお荷物をお客様と...
良い点仕事内容
お客様の荷物を宅配する仕事です。イメージ通りだとはおもいますが、荷物をト...
良い点仕事内容
1日のほとんどが自分一人で行うので人間関係が少なくて済む。仕事を早く終わ...
不満な点職場の雰囲気
配達業務と集荷業務が主な仕事内容だが、歩合制ではないので触った個数など関...
良い点仕事内容
朝の段取りや集荷物の中継等は決まったペアと行い、所属する班員も10人弱な...
良い点女性の活躍・働きやすさ
元々配達などを行っていた方でも産休前後は体の負担の少ない事務職へ配置転換...
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佐川急便株式会社のカテゴリ別クチコミ（4,662件）
企業に関するクチコミ
- 年収・給与制度・待遇718件
- 仕事内容1,197件
- 職場の雰囲気784件
- 成長・働きがい・キャリア316件
- 退職検討理由252件
- ワークライフバランス240件
- 女性の活躍・働きやすさ345件
- 副業120件
- テレワーク・リモートワーク90件
- 人事・評価制度193件
- 入社理由・入社後ギャップ237件
企業の選考に関するクチコミ
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江東区／在宅可／人事／研修担当第二新卒歓迎！／社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可
- 佐川急便株式会社 【江東区／在宅可】人事※研修担当◆第二新卒歓迎！《社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可》 【仕事内容】 【江東区／在宅可】人事※研修担当◆第二新卒歓迎！《社員数5万人規模の人事教育担当／キャリアアップ可》 【具体的な仕事内容】 ～第二新卒歓迎◇年収420万～◇在宅週2回以上可能◇安定基盤の大手企業でキャリアを磨く～ 物流業界のリーディングカンパニーである当社にて、社員の働きやすさ・やりがい向上のための教育領域の運用・企画をお任せします。 社内の人材育成の強化のため、教育領域の業務を幅広く担っていただきます。人事未経験の方でもフォローいたしますので、安心してご応募く…
江東区／在宅可／不動産管理担当主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー／安定基盤
- 佐川急便株式会社 【江東区／在宅可】不動産管理担当◆主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー/安定基盤 【仕事内容】 【江東区／在宅可】不動産管理担当◆主任～係長候補／物流業界のリーディングカンパニー/安定基盤 【具体的な仕事内容】 【自社使用の物流施設の管理/資格取得支援制度等スキルUP可能/転居を伴う転勤無】 物流業界のリーディングカンパニーである当社にて、主任候補として物流施設のフロント業務全般をお任せします。 当社グループ企業である「SGリアルティ」が請け持っている物流施設の管理状況をチェックし、管理・指示するお仕事です。 ■具体的な業務内容： ◎物流施設の維持管理(建築/設備…
東京／在宅可／人事の企画全般（主任～係長候補）社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ
- 佐川急便株式会社 【東京／在宅可】人事の企画全般（主任～係長候補）◆社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ◆ 【仕事内容】 【東京／在宅可】人事の企画全般（主任～係長候補）◆社員数5万人規模の人事担当／プライム上場グループ◆ 【具体的な仕事内容】 ◇大手企業で影響力のある経験を積みたい方へ／プライム上場グループの安定基盤／退職金制度有／福利厚生充実◇ ■業務概要 物流業界のリーディングカンパニーである当社の「人事企画課」にて、人事業務に関わる企画全般をお任せします。制度の運用見直しや設計のブラッシュアップ等、社内制度強化・従業員の成長促進となる魅力ある提案の企画から対応～推進まで担っ…
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- 兵庫県姫路市のセールスドライバー職／姫路営業所 (正社員) | 佐川急便株式会社 ▼仕事内容 佐川急便のセールスドライバーとして ・担当エリア内での荷物の配達や集荷 ・お客様の悩みに寄り添った物流提案（営業活動）等の業務を行っていただきます。 社内ライセンスを持つ指導員と同乗して独り立ち出来るまでしっかりと教育。 未経験でも安心して業務を行っていただける環境が整っています。 大手ならではの手厚い待遇に加え、課長や所長といった管理職へのステップアップも目指していけます。 ＊業務の変更範囲：会社の定める業務 (兵庫県姫路市) ▼職種 セールスドライバー職／姫路営業所(正社員) ▼雇用形態 正社員 …
オファーサービス
佐川急便株式会社の
会社概要
- 本店所在地
- 京都府京都市南区上鳥羽角田町６８番地
- 従業員数
- 50,949人
- 設立
- 1957年3月
- 代表者名
- 笹森公彰
- 資本金
- 112億7,500万円
- 決算月
- 3月
- 売上高※
- 1.03兆円
- 経常利益※
- 630.10億円
- 経常利益率※
- 6.11%
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