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2023年度から物価上昇による家庭の負担増を軽減する為、14,000円のベースアップがあったので、生活が少し楽になった。 社長が3年前に変わりベースアップや福利厚生など色々な面で以前と変わってきているので、働きやすくなってきた。
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部署によって部署異動の頻度や、作業内容に差があるので不公平感を感じることがある。 家族手当があるが金額が少ないと感じる。
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有給休暇は100%取れる。 好きなときに休めて自由。 交代勤務に慣れていないと体はキツいかもしれないが、慣れてくると休みの日が楽になる。 休日に仕事の事を考えることが一切ない。
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40代50代が多いので同年代が多く話しやすい。 懇親会が年2回あり、社員同士のコミュニケーションが取れているので、雰囲気はいいと感じる。
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休日に仕事の事を考えることがないので、特に不満はない。 夜勤明けの昼間に寝てしまうと、休日が減るので勿体なく感じる。
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色々なタイプの人間がいて、役職もないのに上から目線で物を言う人が多い。 派遣会社から派遣された人には当たりがキツい。 ちょっとしたミスでも辞めさせるまで追い込む。
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良い点は全く無い。全く無いので不満点と同じことを書くしかない。 当時は年齢で基本給が決まっており18歳で10万ちょい、1歳年齢が上がると1000円増える。それも確か42歳まで。 それ以降は昇給無し。 あとは謎の資格手当、30000円スタートで50000円上限。資格があっても無くても皆同じ。 昇進すると少し上がるみたいだったが昇進自体がコネとかないと厳しく上がっても雀の涙程度。 ボーナスは初年度寸志、2年目で20~25万程度。そこからはほぼ上がらない。 今の給与体系は昔と違うらしいが大差ないと今も務めている当時の同僚が言っていた。 常昼勤務で残業なし40代の人の給料明細を見せてもらったが手取り12万なくて驚愕した。
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人間関係は良くもなく悪くもない。 空き時間が多いので、よく雑談している。 携帯電話は持ち込み禁止なので、スマホライフから離れられる。
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