日東機器エンジニアリング株式会社のクチコミ一覧（12件）
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良い点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
取引品目は産業機械、工場部品、工場修理。 取引先は、産廃工場、砕石工場、再生骨材工場、鉄鋼関係工場、など。 既存の顧客をまわり、産業機械の販売の機会を探る。 同時に、日常の売上の主となるプラント修理案件、部品注文を受注し、それらの手配、準備を行う。
良い点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
人間が働ける環境ではあります。人間関係は、他人は関係ないというスタンスを取り、何も感じなくなれば問題ありません。仲間と協力するということを知らない人ばかりなので、他人に無駄な時間を割くことなく過ごせるでしょう。
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良い点成長・働きがい・キャリア
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
物事を短期効率的にこなす為に多角的な視点でモノを見れるようになります。 また各種法令、条例に触れざるを得ないことがあるので、関連法条例を知ることができます。
不満な点仕事内容
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
産業機械の納入や、工場修理は、土日や連休期間といった、工場の停止時を要望されることが多く、土日祝日、特に大型連休は出勤になりがち。 代休制度はあるが、有給休暇も消化しなければならないことを考えると、代休を消化しきるのは難しい。 仮に平日に代休や有休を取得していても、顧客や取引先、また同僚から電話やメールがくることもあり、落ち着かない。また会社もそれに対する制限は設けてくれず、個々にで対応を「うまくやれ」という程度。
不満な点人事・評価制度
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
誰がどういう点を評価しているか分かりません。会社の存続には売上も大事です。 しかしその他にも、コンプライアンスの遵守、後進育成、労働環境を改善などが必要ですが、誰も何も手をつけません。
不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
数人、営業として女性が働いておりますが、何より顧客先が、まだ女性活躍の為の環境になりきれておらず、そういう場に出向かなければならないので、とても苦労されます。
不満な点職場の雰囲気
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
変わった人間が点在し、その彼らが雰囲気を壊している。原則、中途採用が100%なので、前職で何かやらかした人間が集まっている感じ。ビジネスマナーや後進育成経験が皆無で、新人が入ってきても定着しない。
機械業界の求人
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 営業
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 中途入社
- 既婚
- 2020年頃
投稿日：
給与のベースアップは不定期。またボーナスは夏冬+決算賞与とのことだが、ボーナスは業績と個人成績、支店成績の3点次第だが、平均すると1ヶ月分。決算賞与など、出たことがない。 福利厚生は皆無で、住宅補助なし、福利厚生設備なし。
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日東機器エンジニアリング株式会社の
会社概要
- 業界
- 商社
- 本店所在地
- 東京都港区三田３丁目１１番３６号
- 従業員数
- 18人
- 設立
- 2000年3月
- 代表者名
- 赤岩計俊
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