来年度より公務員試験の名称が変更されると東京アカデミーのHPに記されてあり名称と共に試験内容も変更されるようです。

その他の回答（1件）

• 人事院規則８－１８（採用試験）等の改正案の概要 Ⅰ 改正内容 １ 人事院規則８－１８（採用試験） （１）採用試験の種類等 ア 採用試験の種類は、次に掲げるとおりとする。 ① 国家公務員採用総合職試験（院卒者試験）→→※従来のⅠ種 ② 国家公務員採用総合職試験（大卒程度試験）→※従来のⅠ種 ③ 国家公務員採用一般職試験（大卒程度試験）→※従来のⅡ種 ④ 国家公務員採用一般職試験（高卒者試験）→→※従来のⅢ種 ⑤ 国家公務員採用一般職試験（社会人試験（係員級）※社会人経験者枠かな？ イ 採用試験の対象となる官職は、アのそれぞれの試験について、次の官職とする。 ただし、特別の知識、技術又はその他の能力が必要とする官職で人事院が別に定め るものを除く。 ①及び② 係員の官職その他これに準ずる官職のうち、主として政策の企画立案な どの高い知識又は経験を必要とする業務に従事することを職務とする官職 ③～⑤ 係員の官職その他これに準ずる官職のうち、主として事務処理などの定型 的な業務に従事することを職務とする官職 総合職試験には「法律」「経済」「政治・国際」の各区分が含まれ、「法律」「経済」区分は、それぞれ現行の I 種試験の法律職・経済職に相当し、「政治・国際」区分は I 種試験の行政職を踏襲したものと言えます。 そのため、「法律」「経済」「政治・国際」3区分への対策は、従来通りの I 種試験対策で十分可能と考えられます。 総合職試験では、現行の I 種試験にはない全く新しい試験として、「教養」区分が設置されます。この区分は、近年の「人物重視」の傾向に従い、総合論文や政策課題討議、小論文などによって評価を行うものです。 いままでと同じ勉強で大丈夫です。 実務教育出版 公務員試験 合格の500シリーズ 過去問500はやりましょう。 http://www.amazon.co.jp/gp/product/4788968517/ref=pd_lpo_k2_dp_sr_3?pf_rd_p=466449256&pf_rd_s=lpo-top-stripe&pf_rd_t=201&pf_rd_i=4788969297&pf_rd_m=AN1VRQENFRJN5&pf_rd_r=1VYB2D22B776C48JF2XR

  続きを読む

  回答日2011/07/08 14:18:44

  sho********さん

  違反報告する