東京地方裁判所のクチコミ
良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
国家公務員ですので給与は安定していますし、福利厚生もしっかりとしています。仕事には、それなりの義務や責任もありますが、その分、やりがいもあります。職場内での昇給・昇格もありますが、さらに選考試験に合格すれば、裁判官や検察官にもなることができます。要は、ご自身の頑張り次第で道は開けるということです。
東京地方裁判所のクチコミ・会社評価
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良い点年収・給与制度・待遇
投稿日：
国家公務員ですので給与は安定していますし、福利厚生もしっかりとしています。仕事には、それなりの義務や責任もありますが、その分、やりがいもあります。職場内での昇給・昇格もありますが、さらに選考試験に合格すれば、裁判官や検察官にもなることができます。要は、ご自身の頑張り次第で道は開けるということです。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
投稿日：
職員の人権が尊重される職場だと思っていたが、パワハラを受けたときはほぼ救済されることはない。それどころかパワハラを訴えたことを理由に、人事評価や異動で報復措置を受けたという話もある。もちろん表向きは別の理由で。民間やほかの公務員はパワハラを受けたときに裁判で救済される道があるが、裁判所が裁判所を負かす判決を書くことはまずないので、実質救済手段がない。
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良い点女性の活躍・働きやすさ
投稿日：
職員になるには採用試験に合格する必要がありますが，縁故採用等の不平等採用はありません。男女の雇用格差はありません，職員の４０％近くが女性。基本的には年功序列ですが，昇任試験に合格すれば昇任できます。女性管理職も多くいます。昇任は能力主義ですので，男女格差，年齢格差はありません。ただ。昇任試験の受験資格として実務経験が要求されます。国家公務員ですので安定性は間違いないですし，産前産後休暇・育児休業制度も保障されています。出産手当金や育児休業給付金も当然支給されます。産後・育休明けの復職率も高いです。育児休業期間があけて復職した後もフレックスタイムを利用するなどして子育て支援もバッチリです。もちろん，福利厚生もバッチリですので，女性に優しい職場と言えると思います。
投稿日：
テレワークは将来できるようになると思う。ただし、重要な情報を扱うので、情報管理がネックとなると考えられる。リモートワークも推進されている。しかし、紙媒体の記録が多いため、持って帰ることは難しいことも多いが、郵便などを使って柔軟に対応している。近いうちに記録のデータ化も進んでいくと思われる。
良い点ワークライフバランス
投稿日：
繁忙期には残業もありますが、基本的に勤務時間内で仕事を終わらせることができます。夏季休暇もありますし、有給休暇もあり、有給休暇の消化には積極的です。介護休暇や育児休暇もあります。
不満な点仕事内容
投稿日：
適正な事務の遂行を求められるあまりミスに厳しい。些細なことでネチネチと点かれて病んでしまう人も。その割には時代遅れの事務処理システムを導入して過誤を誘発させているおかしな側面もある。基本的にIT関係は遅れに遅れている。
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