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面接そのものの基準がない。社会人としての常識さえあれば受かる可能性は高い。面接時の最低限のマナーだけでクリアして入社した者が多いのが事実。
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会った時に人事が直感だけで聞いてくる。そもそも人材不足の為、一般常識すら有しない者すら採用する傾向がある。そのため乗船後にトラブルを起こす新人も多い。
お客様が身近な方が多いので、敬語などの言葉使いに気を使うことがなく、とてもいいです。それなり…続きを見る
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